Episode description

Ein Weg, den wir hier bisher noch gar nicht beleuchtet haben, ist die Wissenschaft und Forschung hinter Unternehmensnachfolgen. Ein Vorreiter auf diesem Gebiet ist das Institut für Familienunternehmen und Mittelstand der WHU. 

Prof. Dr. Nadine Kammerlander leitet das Institut und den Lehrstuhl für Familienunternehmen und befasst sich seit mehr als 10 Jahren täglich mit dem Thema Nachfolge in deutschen Familienunternehmen und KMU. 

Wo stehen wir also aus wissenschaftlicher Sicht aktuell? Welche Treiber und Stellschrauben könnten den Unterschied machen? Oder ist das Modell Familienunternehmen längst nicht mehr zu retten und hat ausgedient? 

All das und viel mehr beleuchte ich mit Nadine Kammerlander und wir versuchen gemeinsam, Theorie, Wissenschaft, Forschung und Praxis bestmöglich zu verbinden. 

Wir beleuchten in dieser Episode:

• vor welchen Herausforderungen Familienunternehmen beim Thema Nachfolge stehen,

• wie man das Thema theoretisch und praktisch optimal angeht,

• wie die WHU Wisschenschaft, Forschung und Praxis verbindet,

• welche Stellschrauben den größten Effekt auf eine erfolgreiche Nachfolge haben,

• welche Rolle Search Funds dabei spielen,

• wie die Zukunft der deutschen Wirtschaft im Bereich KMU aussehen kann,

• und noch vieles mehr...

Viel Spaß beim Hören!

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Timestamps:

(00:00) Intro

(03:42) Vita Prof. Dr. Nadine Kammerlander

(11:12) WHU: Zusammenarbeit zwischen dem Lehrstuhl für Familienunternehmen und dem Entrepreneurship Institut

(13:38) Familienunternehmen vs. Startups

(24:19) Vernachlässigung der Nachfolge in Familienunternehmen

(29:32) Das Potenzial der Nachfolge heben

(32:30) Integration des Themas in die Hochschullehre und Schulbildung

(41:51) Zukunft der deutschen Wirtschaft und Frage nach den Best Owners

(46:33) Herausforderungen bei der Nachfolge in Familienunternehmen

(59:28) Stellschrauben für eine erfolgreiche Nachfolge

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