【本集節目由 HBR 領導者學程 贊助播出】 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠! 全新主題,限席搶佔▸ https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」,強化領導者系統性決策思維! 🔥 11/20(三)晚上7:30 搶先報名學程說明會! ▸ https://hbrtw.cc/johcu . 當你發現自己與同事、主管之間的交流越來越少,該怎麼辦? 這一集,我們將探討如何通過閒聊來打破職場中的隔閡,你也許會覺得時間不夠用,沒有多餘的時間去閒聊,但實際上,這些看似無關緊要的對話,卻能幫助你建立信任,解決孤獨感,甚至促進職場中的合作。 如果你總是因為怕尷尬而選擇保持沉默,不妨聽聽看如何改變這種習慣,並學會如何在人際互動中獲得更多支持。 👉相關文章請見〈想主動社交卻怕尷尬?五招助你用「閒聊」打通人脈〉 https://hbrtw.cc/J02bE 🎧延伸學習 〈 #152-4 碰到閒聊就想逃?學習閒聊,聊出好交情! 〉 https://hbrtw.cc/RBALW 〈 #110-5 楊瑪利✕蔡恩全:想當一名贏得人心的主...
Nov 13, 2024•36 min•Season 2Ep. 20
【本集節目由 HBR 領導者學程 贊助播出】 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠! 全新主題,限席搶佔▸ https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」,強化領導者系統性決策思維! 🔥 11/20(三)晚上7:30 搶先報名學程說明會! ▸ https://hbrtw.cc/johcu . 在職場上,你是否感到孤單?即使身邊圍繞著同事,仍然覺得缺乏交流與支持? 根據蓋洛普的最新調查,全球每五位上班族中就有一人感到職場孤獨,這種現象不僅影響個人心理健康,也對生產力造成影響。 當工作壓力與社交距離讓人心疲憊不堪,如何才能重拾心靈的平衡?如何利用簡單的策略來重建職場人際關係,讓你不再只是職場中一個孤立的身影? 👉相關文章請見〈 身在職場,為何依舊孤獨? 〉 https://hbrtw.cc/L3KNm . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留...
Nov 11, 2024•28 min•Season 2Ep. 19
:: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:歐萊德創辨人暨董事長 葛望平 台灣98%都是中小企業,難免因規模小、不上市而對氣候議題有所忽略,然而,氣候變遷正在以驚人的速度影響全球,隨之而來的政策與法規更動,更可能直接影響企業的運營成本和競爭力。 本集邀請到歐萊德創辦人暨董事長葛望平,一位極具前瞻性的創業家,一創業就將「環境友好」列為企業的核心價值,從個人健康問題到全球溫室氣體排放,他深刻理解到,越早應對氣候變遷挑戰,越能幫助企業守住競爭優勢。 歐萊德在10月奪下了由《路透社》頒發的全球永續獎的「淨零轉型獎」,展現了其作為全球淨零潮流引領者的地位。葛董認為,碳中和並非負擔,而是企業的生存之道,不僅帶領歐萊德完成了國際標準的碳盤查,更是在2023年提前兩年達成100%使用再生能源的RE100承諾。 透過實際行動,歐萊德展現了中小企業也能在氣候變遷中擔任先鋒的角色。尤其在今年聯合國氣候變化綱要公約第29次締約方會議(COP29)即將於亞塞拜然巴庫召開之際,透過本集搶先聽到他的前瞻視野與實踐經驗,讓我們共同思考,如何在這場影響全球的氣候生存戰中,創造優勢。 👉相關文章請見〈 ESG概念遭受質疑...
Nov 08, 2024•1 hr 1 min•Season 2Ep. 18
【本集節目由 HBR 領導者學程 贊助播出】 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠! 全新主題,限席搶佔▸ https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」,強化領導者系統性決策思維! 🔥 11/20(三)晚上7:30 搶先報名學程說明會! ▸ https://hbrtw.cc/johcu . 你是否在每天的工作中無休止的掙扎?從早到晚的待辦事項和不斷打斷的訊息,讓你無法集中注意力,甚至影響到睡眠?為了應對這些挑戰,究竟該如何在忙碌的生活中找到突破口? 今天開始,與HBR一起透過正念來管理焦慮,提升專注力,並在繁忙的工作中找到平靜。只需要用簡單的練習,便可以學會如何在壓力即將爆棚之際停下來,專注當下,打破焦慮循環,讓壓力不再影響到你的效率和健康。 想知道怎麼做到嗎?點擊收聽,讓我們一起學習從壓力中解放的辦法。 👉相關文章請見〈 學會「微正念」技巧,對抗工作壓力! 〉 https://hbrtw.cc/YQGZB . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不...
Nov 06, 2024•19 min•Season 2Ep. 17
【本集節目由 HBR 領導者學程 贊助播出】 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠! 全新主題,限席搶佔▸ https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」,強化領導者系統性決策思維! 🔥 11/20(三)晚上7:30 搶先報名學程說明會! ▸ https://hbrtw.cc/johcu . 領導風格千百種,找到最適合你的方式才是成功的關鍵! 六大領導風格,從強制高壓到民主協作、從權威激勵到教練輔導,每種風格適合的情境與挑戰都截然不同,究竟該選擇哪種方式來激勵你的團隊? 今天我們深入探討各種領導風格的應用場景,解析如何根據情況切換不同模式來激發團隊潛力,最終達成企業與個人的雙贏。 👉相關文章請見〈 權威型、協調型、教練型……盤點六大領導風格!你是哪一種? 〉 https://hbrtw.cc/TbZHq . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 ...
Nov 04, 2024•23 min•Season 2Ep. 16
【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:勤誠興業董事長 陳美琪 當今,人才已成為企業最核心的資產。然而,光有優秀的人才還不夠,企業還需要一個穩定而靈活的人才供應鏈來支撐創新與成長。 本集邀請台灣伺服器與電腦機殼產業的領航者—勤誠興業的創辦人陳美琪。這家企業從台灣南部起步,透過紮根在地的人才發展策略,深耕大專院校、積極推動產學合作,為新世代年輕人創造展現實力的平台。 勤誠的嘉義廠房經歷了從建廠初期高流動率,到如今穩定建立一個深刻認同企業價值觀的年輕團隊。 在管理上,陳董事長不僅導入精實管理和低成本智慧製造以減少企業浪費,還秉持「利他,就是最好的利己」的理念,將「連結共好」的精神深植於企業文化中。並透過紮實的員工培訓以及在地文化的融合,增強員工的認同感與榮譽感。 本集一起來聽聽陳董事長如何結合「連結共好」的理念,透過哪些做法增進人才的心靈連結、發展企業文化、降低流動率,最終讓「人才供應鏈」成為企業更強韌的基石。 👉相關文章請見〈 管理人才供應鏈,與管理商品供應鏈一樣重要 〉 https://hbrtw.cc/sQd1Y . 【工商時間】 歐萊德是全球第...
Nov 01, 2024•1 hr 5 min•Season 2Ep. 15
【本集節目由 哈佛商業評論xInnergie 贊助播出】 當多數職場文化偏向於外向者,內向的你該如何讓自己的能力被看見? 這集節目帶你了解內向型人格的真實心聲,以及他們在職場中如何以安靜的力量找到自我的成就感。 對於外向者來說,也許你會發現原來身邊的內向同事有著你從未了解的一面。 是什麼讓內向者即使不被看見也感到踏實?又該如何在一個強調表現的職場環境裡找到自己的立足之地? 這一集讓職場中的「I人」與「E人」,能夠彼此更加理解,找到與對方合作的方式。 👉相關文章請見〈 拯救「社恐」!內向也沒關係,5 大策略提高你的職場能見度 〉 https://hbrtw.cc/GP54Q . ▼倒數1天 《哈佛商業評論》幫你的職場能量即刻充電! 訂閱一年立即加贈 市價990元 Innergie C3 Duo 充電器,或好書三選一 讓你職場能量即刻充電,效能隨時滿電 ! 立即充電▸ https://hbrtw.cc/dtfI7 Innergie C3 Duo 商品介紹▸ https://hbrtw.cc/VvQcV . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQ...
Oct 30, 2024•40 min•Season 2Ep. 14
【本集節目由 哈佛商業評論xInnergie 贊助播出】 韓流已席捲全球20餘年,從偶像團體到美妝、漫畫、戲劇,無一不在國際市場占有一席之地,這股文化浪潮並非偶然,而是長期精心策劃的成果。 韓國品牌在消費者發現、沉浸式體驗、產品實驗和內容創作四大方面積極布局,使其文化產業成為全球的領導者,讓消費者不僅是購買產品,而是進入品牌創造全方位體驗。 深入解密韓國品牌的成功之道,看韓流如何一步步征服國際舞台,看看我們能從中學到什麼。 👉相關文章請見〈 偶像、戲劇、美妝、漫畫……韓流勢力中值得借鑑的品牌策略 〉 https://hbrtw.cc/N8P6m . 《哈佛商業評論》幫你的職場能量即刻充電! 訂閱一年立即加贈 市價990元 Innergie C3 Duo 充電器,或好書三選一 讓你職場能量即刻充電,效能隨時滿電 ! 立即充電▸ https://hbrtw.cc/dtfI7 Innergie C3 Duo 商品介紹▸ https://hbrtw.cc/VvQcV . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費...
Oct 28, 2024•27 min•Season 2Ep. 13
【本集節目由 台大E勢泮 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:國立臺灣大學管理學院產學發展副院長 謝明慧教授 在瞬息萬變的商業環境中,高階管理者如何保持競爭力? 台大管理學院副院長、被親切稱為「蟹老闆」的謝明慧教授,於五年前創辦了後EMBA課程「E勢泮」,專為忙碌的領導者量身打造,讓他們在工作之餘也能持續跟上產業最新趨勢。無論是創新、轉型,還是接班傳承的挑戰,E勢泮都提供了系統性的教學與個案分析。 在過去五年中,E勢泮不僅創造了高達30%的續讀率,更讓台灣許多大專院校相繼開設後EMBA課程,如今,E勢泮的第六屆也即將開放招生。 在這個不斷變化的VUCA時代,想具備「多面型」領導者的能力嗎? 透過本集,重新進入校園,不僅給自己一次充電的機會,更是開拓心靈與視野的契機。 👉相關文章請見〈 在VUCA的世界,「多面型」領導者才能脫穎而出 〉 https://hbrtw.cc/zrnl3 . 「台大E勢泮」為全台首創後EMBA課程,有別於EMBA的課程設計,E勢泮以「議題導向」思考為經,個案脈絡為緯,提供企業決策者一個思辨與跨域學習的平台,藉此匯聚菁英,跨域煉心。 第六屆台...
Oct 25, 2024•1 hr 7 min•Season 2Ep. 12
【本集節目由 哈佛商業評論xInnergie 贊助播出】 在職場中,千萬別以為只有主管對你的發展至關重要!其實,真正的影響力往往來自那些你最容易忽視的人!本週的週三編輯室將帶你深入剖析「影響力」這個主題,提醒你不要只專注於高高在上的頭銜,更要多留意那些不在台前、但實際影響深遠的關鍵人物。 從歷史故事到現實職場情境,透過解析那些不顯眼但極具影響力的人物、探討如何識別這些力量,讓你少走彎路,掌握發現隱藏的影響力的方法,讓你的職涯與人際關係將更加順暢,幫助你在職場中如魚得水。 👉相關文章請見〈 職場求生:摸清新工作中的權力動態 〉 https://hbrtw.cc/92hOe . 🎧延伸學習〈 【週三編輯室 Ep.3】有些人總能不自覺影響他人?喚醒沉睡的力量,讓你不再是Nobody! 〉 https://hbrtw.cc/yVytl 🔖延伸閱讀〈 別小看自己在工作上的影響力 〉 https://hbrtw.cc/w7yG5 . 《哈佛商業評論》幫你的職場能量即刻充電! 訂閱一年立即加贈 市價990元 Innergie C3 Duo 充電器,或好書三選一 讓你職場能量即刻充電,效能隨時滿...
Oct 23, 2024•32 min•Season 2Ep. 11
【本集節目由 HBR領導者學程 贊助播出】 面對全球勞動市場的高齡化,您準備好迎接五代同堂了嗎? 隨著退休年齡延後,越來越多的年長工作者選擇繼續工作,而同時,年輕世代也正進入職場,如何打造多世代可以和平共處的辦公室,成為現代企業面臨的巨大挑戰。 本集節目將探討五大策略,幫助企業在招募和管理多世代員工時能夠脫穎而出,並提升員工的長期生產力。 👉相關文章請見〈 掌握從嬰兒潮到Z世代的人才,五大策略吸引多世代工作者 〉 https://hbrtw.cc/zrnl3 . 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠! 全新主題,限席搶佔▸ https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」,強化領導者系統性決策思維! . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪利社長與製作團隊 https://hbrtw.cc/DJ2F2 💭 瑪利社長Facebook粉絲...
Oct 21, 2024•22 min•Season 2Ep. 10
【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:臺中榮總院長 陳適安 數位轉型的風潮改變各行各業,當然,醫療領域也不例外。你想像中的「智慧醫院」已然悄悄走入現實! 提到醫院的AI技術,你會想到什麼?是一台台先進的醫療儀器,還是自動監測患者數據的智慧病房?其實,你可能沒意識到,從踏入院所前的掛號、停車場開始,甚至醫院各個角落的運作流程,早已經過數位優化,變得更高效、便捷。 在本集中,台中榮總的陳適安院長——第四屆數位轉型鼎革獎的領袖獎得主,將帶你深入了解他帶領台中榮總進行醫療數位變革的全過程,深入探討醫院數位轉型的全過程,從日常診療流程的精進,到AI技術的應用,醫療業的數位變革,還有著許多我們未曾注意過的細節。 作為心律不整領域的權威,陳院長是如何讓台中榮總作為全台唯一進入2025全球智慧醫院百大評比的醫院,成為台灣醫療院所數位轉型的領頭羊?從關心病患到照顧醫護人員的福祉,他如何創下了護理師離職率僅6%的傲人成績,並革新了醫院的工作生態與文化? 數位轉型正重塑醫療產業的未來,而台中榮總無疑是值得借鑒的典範。本集將帶您深入了解,未來的醫療發展不僅是一場技術競賽,...
Oct 18, 2024•1 hr 6 min•Season 2Ep. 9
【本集節目由 HBR領導者學程 贊助播出】 你是否曾懷疑過自己在職場上的存在感?是否覺得影響力這個詞太過遙遠,似乎只屬於高層主管或知名人物? 其實,在職場中影響力無處不在,小到餐廳的選擇、一筆下午茶訂單,都能體現你的影響力。 影響力不來自職位或權力,而是源於人與人之間的互動和信任。 無論你是主管還是基層員工,別再覺得自己無足輕重,現在就透過我們提供的驗證方法,了解自己的影響力吧! 👉相關文章請見〈 別小看自己在工作上的影響力 〉 https://hbrtw.cc/iU2ox . 🎧延伸學習〈 #48-2 用6大關鍵習慣,修練你的個人影響力|輕鬆讀哈佛 〉 https://hbrtw.cc/YIfAR 🔖延伸閱讀〈 成為有影響力的人 〉 https://hbrtw.cc/CcweV . 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠! 全新主題,限席搶佔▸ https://academy.hbrtaiwan.com/leadership 全台獨家「哈佛沉浸式個案教學」,強化領導者系統性決策思維! . :: HBR週三編輯室 單元小簡介 :: 想在職場中找到一個溫暖的小角落嗎? 週三由HB...
Oct 16, 2024•32 min•Season 2Ep. 8
【本集節目由 哈佛商業評論xInnergie 贊助播出】 你的團隊是否陷入不斷的內部鬥爭,還是表面和諧但缺乏實質進展?許多企業領導人都忽視了團隊內部的微妙關係,結果往往導致績效低落、士氣不振。 企業領導團隊經常面臨三種失調模式:「鯊魚池」內鬥激烈、競爭殘酷;「可愛動物區」避免衝突、過於和諧;「平庸管理層」則效率低下、缺乏創新。這些模式不僅會拖垮企業的策略執行,還會削弱整個組織的士氣。 本集將深入剖析這三種團隊失調的成因及解決之道,並提供實際建議,幫助你打造一個既能有效合作又能激發創新的領導團隊。 👉相關文章請見 〈你的管理團隊為何內部失調?〉https://hbrtw.cc/iU2ox . 《哈佛商業評論》幫你的職場能量即刻充電! 訂閱一年立即加贈 市價990元 Innergie C3 Duo 充電器,或好書三選一 讓你職場能量即刻充電,效能隨時滿電 ! 立即充電▸ https://hbrtw.cc/dtfI7 Innergie C3 Duo 商品介紹▸ https://hbrtw.cc/VvQcV . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/Qs...
Oct 14, 2024•19 min•Season 2Ep. 7
【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:17Life創辦人、PayEasy執行長 李易騰 你是否曾經思考過,面對數位時代的挑戰,企業該如何保持競爭優勢?而數位轉型,又該怎麼做、從哪裡開始呢? 17Life創辦人、PayEasy執行長李易騰,並非一開始就在數位轉型的戰役中取得勝利,在經歷了許多挫折與磨難後,他才得以站在如今的高度。 2017年,李易騰面臨公司最嚴峻的考驗——裁減360名員工中的285人,這是他生命中最刻骨銘心的失敗之一。然而,這次挫敗並未讓他止步,他選擇勇敢面對挑戰,懷著感恩的心和謙虛學習的態度,帶領企業重新步上正軌。他不僅成功挽救了17Life,更是在日後扭轉了PayEasy逐年虧損的命運。 李易騰深知,數位轉型不僅是學會使用新技術或工具,它更涉及企業文化、營運模式以及顧客體驗的全面革新。他強調,企業若想在數位時代脫穎而出,必須具備靈活應變的能力,並通過數據驅動決策,保持競爭優勢。透過對企業管理報表的深入分析,李易騰能夠洞察企業營運模式中的深層問題,並逐一破解。 本集在他的引領下,我們一起學習如何在這場變革中脫穎而出,創造企業的全新價...
Oct 11, 2024•1 hr 3 min•Season 2Ep. 6
【本集節目由 哈佛商業評論xInnergie 贊助播出】 是否覺得每天的待辦清單總是無法清空?事情越做越多,甚至壓力也隨之增加? 這一集節目中,我們從MBTI 的 J 型人與 P 型人的職場行為差異開始,分享兩個時間管理的關鍵技巧——時間矩陣和時間箱,這些實用的方法不僅適合計畫型的 J 人,也能幫助隨機應變的 P 人提高工作效率。 如果你經常因為工作量爆炸而感到手忙腳亂,那這集節目絕對是你的救星! 👉相關文章請見 〈成為時間管理大師!掌握 4 大步驟,再也不怕工作做不完〉https://hbrtw.cc/kpSN1 . 🎧延伸學習〈 #5-4 越來越忙?小心落入「時間管理陷阱」|輕鬆讀哈佛 〉 https://hbrtw.cc/YJlmi 🔖延伸閱讀〈 愈來愈忙?小心踏入「時間管理陷阱」! 〉 https://hbrtw.cc/pT0p6 . 《哈佛商業評論》幫你的職場能量即刻充電! 訂閱一年立即加贈 市價990元 Innergie C3 Duo 充電器,或好書三選一 讓你職場能量即刻充電,效能隨時滿電 ! 立即充電▸ https://hbrtw.cc/dtfI7 ‧ :: HB...
Oct 09, 2024•37 min•Season 2Ep. 5
【本集節目由 Innergie 贊助播出】 科技的發展加速變革,數位轉型已成為企業刻不容緩的任務,以應對未來的複雜挑戰。 本集節目將透過第四屆數位轉型鼎革獎的得獎案例,帶您概略了解企業數位轉型的現狀與未來趨勢,並解答企業如何善用生成式AI技術、智慧管理等數位工具,實現業務升級與發展。 數位轉型不再是未來趨勢,想知道如何讓企業在科技浪潮中脫穎而出,抓住數位轉型帶來的無限可能?那你絕對不能錯過這集精彩內容! 👉相關文章請見〈 第四屆數位轉型鼎革獎|探索科技應用到人才管理新格局 〉 https://hbrtw.cc/OPce0 〈 企業不該盲目導入生成式AI,應先了解要解決什麼問題 〉 https://hbrtw.cc/raADU . 《哈佛商業評論》幫你的職場能量即刻充電! 訂閱一年立即加贈 市價990元 Innergie C3 Duo 充電器,或好書三選一 讓你職場能量即刻充電,效能隨時滿電 ! 立即充電▸ https://hbrtw.cc/dtfI7 . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文...
Oct 07, 2024•33 min•Season 2Ep. 4
【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:台灣相聲名家、海豚文創創辦人 宋少卿 你是否曾經覺得幽默感是天生的,只有那些天賦異稟的人才能掌握?事實是,幽默感其實可以培養,而且深刻影響我們的人際關係和職場表現。 今天,我們特別邀請了這個領域的幽默大師——台灣相聲名家宋少卿先生。宋老師在喜劇表演領域的獨到見解深受人敬佩。他認為,幽默並不是簡單地講幾個笑話就能搞定的事情。真正的幽默,其實是對待生活和工作的「態度」—別較真。越是鑽牛角尖,越是難以看清事件的另一面。學會在事情中找到不同的角度,讓自己放鬆、打開心胸,才能更有餘韻地看待任何事情。 擁有幽默的心境,除了能讓你在工作中游刃有餘,還能在他人開玩笑時運用幽默的力量,自我解嘲,展現出自信化解窘境的一面。而這種能力並非一蹴而就,它需要不斷的練習與反思。我們可以觀察生活中的細節,注意周圍人的反應,尤其在快節奏的生活中,也別忘了給自己留一些空間去發掘那些隱藏的幽默瞬間。 從現在開始,試著培養幽默感吧!不論面對何種挑戰,幽默感不僅能幫助我們化解壓力,也能成為你在職場上更受歡迎的隱形翅膀,無疑還能讓我們的心靈變得更加輕盈...
Oct 04, 2024•1 hr•Season 2Ep. 3
【本集節目由 Innergie 贊助播出】 今天,我們將聚焦一個大家都能感同身受的話題:職場情緒操縱! 是否曾經被同事的「真誠」表情所迷惑,卻發現背後隱藏著不為人知的動機? 或許你也曾因為「不忍心」拒絕同事的請求而感到內疚? 快來聽聽本集的故事,探索那些情緒操縱的套路,以及如何讓自己在工作中保持理智和清醒。 👉相關文章請見〈 你被「職場PUA」了嗎?釐清三大套路與五大自救策略(含範例) 〉 https://hbrtw.cc/3aDR2 . 延伸學習 🎧〈 #25-2 別成為情緒勒索下的魁儡,5步驟助你重建大腦迴路|輕鬆讀哈佛 〉 https://hbrtw.cc/20Uwy 🔖〈 好情緒領導力 〉 https://hbrtw.cc/96TVu . 《哈佛商業評論》幫你的職場能量即刻充電! 訂閱一年立即加贈 市價990元 Innergie C3 Duo 充電器,或好書三選一 讓你職場能量即刻充電,效能隨時滿電 ! 立即充電▸ [https://hbrtw.cc/dtfI7]()>) "> https://hbrtw.cc/dtfI7 ‧ :: HBR週三編輯室 單元小簡...
Oct 02, 2024•21 min•Season 2Ep. 2
【本集節目由 HBR領導者學程 贊助播出】 你是否具備成功領導人的特質?要想成為一名卓越的領導人,需要的不只是專業能力,而是能夠影響他人、帶領團隊走向成功的人格特質。 在這集節目中,將會介紹由Linda A. Hill提出的 8 項關鍵領導特質,不論你是高階主管還是剛踏入職場的年輕人,這些特質都可以幫助你提升自我,並在日益複雜的環境中游刃有餘。 如何在面對未知的挑戰時仍保持靈活?如何從外部觀點來檢視內部問題,從而實現真正的創新?這集將為你帶來全新的思維模式,讓你不僅了解成功領導的祕密,也將這些特質有效地運用到自己的工作與生活中。 👉相關文章請見〈 成功領導人的 8 項特質:真實、好奇心、同理心……你具備了嗎? 〉 https://hbrtw.cc/fgIoD . 【哈佛商業評論繁體中文版18週年慶 ▶ 最後一天】 全年最優惠,訂閱哈佛商業評論一年立即加贈三期, 再加贈全環保材質打造18週年慶限定款HBR托特包 最後數量,不再製作! 倒數一天,立即訂閱: https://hbrtw.cc/PO7wI . 🚀【領導者學程第13期】享早鳥8折優惠! 全新主題,限席搶佔▸ https://...
Sep 30, 2024•34 min•Season 2Ep. 1
【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:中華民國對外貿易發展協會董事長 黃志芳 曾經廣受推崇的自由貿易,如今已經成為二十世紀的回憶。那句「世界是平的」的口號早已消失在全球舞台上,取而代之的是無數保護政策和關稅壁壘,讓歐盟和WTO這些曾經象徵開放市場和經濟全球化的機構與理念,逐漸失去光彩。 當國際政治與貿易的焦點從「自由」轉向「保護主義」,各國紛紛祭出策略以保護本國產業,中、美、歐之間的經濟政策、硝煙與衝突,使全球供應鏈遭受劇烈震盪。企業家們不得不在地緣政治的風雲變幻中更加警惕,那麼,全球經濟的未來將何去何從? 在本集節目中,我們邀請到外貿協會董事長黃志芳,從他的最新著作《變局中的抉擇》出發,分享他對大國博弈、總體經濟變遷以及科技破壞性創新的深刻觀察,幫助CEO們重新思考成功的三大公式:預測力、適應力與韌性。 規則在變、科技在進步,世界也從2D轉變為3D。CEO們是否已經準備好應對未來的挑戰?快來收聽本集,聽聽專家怎麼說! 👉相關文章請見〈 多變時代的成功新公式 〉 https://hbrtw.cc/TP0gC . 【工商時間】 歐萊德是全球第一個達...
Sep 27, 2024•1 hr 7 min•Season 1Ep. 835
【本集節目由 哈佛商業評論 贊助播出】 :: 哈佛談領導 :: 在瞬息萬變的職場中,我們常常依賴直覺來快速做出判斷,然而,當直覺似乎「失靈」時,我們又該如何應對? 在這集中,我們將深入探討五種有效的方法,幫助您重新找回直覺的指引,我們邀請了領導力與職業發展的專家,分享他們的見解與經驗,幫助您練習和提升直覺的靈敏度。 讓我們一起來發掘這些策略,重新啟發您的直覺,讓它成為您在職場上的最佳夥伴,幫助您在不確定的情況下做出更明智的選擇! 👉相關文章請見〈 找回你做決策的隱藏利器,五種方法喚醒直覺! 〉 https://hbrtw.cc/uqYWK . 【哈佛商業評論訂閱全年最優惠▶倒數五天】 現在訂閱哈佛商業評論一年立即加贈三期, 再加贈全環保材質打造18週年慶限定款HBR托特包(最後數量,不再製作!) 讓您成就「袋」著走,持續與管理大師同行,邁向第二高峰。 倒數五天▸ https://hbrtw.cc/PO7wI . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://h...
Sep 26, 2024•18 min•Season 1Ep. 835
【本集節目由 政大EMBA 贊助播出】 :: 哈佛談領導 :: 你是否曾想過,隨機決策可能帶來意想不到的成功? 在瞬息萬變的市場中,我們無法僅依賴傳統的大數據分析來制定計劃。 特別是在競爭激烈、充滿不確定性的市場環境中,運用隨機策略能夠提升企業的反應速度與適應力。 隨機選擇有時反而比深思熟慮的決策更有效! 當一切變得無法預測時,隨機策略或許是新的解決方案,幫助你突破瓶頸,應對未來的不確定性。 👉相關文章請見〈 「隨機」做決策,反而有好處? 〉 https://hbrtw.cc/iesdQ . 【工商時間】 政大EMBA 2025年班 招生開跑啦!!!改變人生的機會,別再猶豫! 頂尖課程就在—全球華商班 & 高階經營班 🗓️ 政大EMBA 報考時間:10/1(二)–10/21(一) ▸立即加入政大EMBA,實現無限可能,轉贏未來! 報考內容請至官網: https://emba.nccu.edu.tw/ . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://...
Sep 25, 2024•17 min•Season 1Ep. 833
【本集節目由 哈佛商業評論 贊助播出】 :: 哈佛談領導 :: 在這個以數據為王的商業環境中,我們的直覺是否還有價值?面臨決策時,是否應該回歸直覺,還是持續依賴理性分析? 在現代管理學的討論中,數據驅動的決策模式逐漸成為主流,尤其是在大數據與人工智慧快速發展的時代,企業高層仰賴數據來進行精準決策。然而,許多成功的企業家與高階主管卻透露,他們在重大決策時,往往依賴的是一種無法量化的「直覺」。 本集將深入探討數據驅動與直覺決策的異同,並剖析為何有些高層主管仍然會選擇依靠直覺,甚至將其視為決策中的關鍵利器。 無論你是新手管理者,還是已經在職場中擁有豐富經驗的領導者,這集內容都將教你如何在數據與直覺之間取得平衡。 👉相關文章請見〈 相信你的直覺! 〉 https://hbrtw.cc/lFRgt 〈 何時該相信直覺做出重大決定 〉 https://hbrtw.cc/1dOpi . 【哈佛商業評論訂閱全年最優惠▶倒數七天】 現在訂閱哈佛商業評論一年立即加贈三期, 再加贈全環保材質打造18週年慶限定款HBR托特包(最後數量,不再製作!) 讓您成就「袋」著走,持續與管理大師同行,邁向第二高峰。 倒...
Sep 24, 2024•18 min•Season 1Ep. 832
【本集節目由 政大EMBA 贊助播出】 :: 哈佛談領導 :: 你是否曾在面對挑戰時,突然感覺無比強大,彷彿進入了「無敵模式」,無所不能、所有問題迎刃而解? 這種狀態下的你不僅能突破重重困難,還讓你事後回想時,驚嘆自己竟然如此出色! 但你知道嗎?這並不是一種需要被逼上絕路才能使出的絕招,而是一種可以隨時啟動的卓越模式。 只需三個步驟,就能讓你重新站上巔峰,發揮自己的最大成效!想了解如何保持這種狀態,無論面臨什麼挑戰都能輕鬆應對? 現在就收聽這集,讓我們一起讓卓越變得不再遙遠! 👉相關文章請見〈 直覺領導力 〉 https://hbrtw.cc/lBXQu . \ 節目中提到的 集數 在這邊唷!/ 〈 #158-1 只靠心理安全感還不夠!你還不會給予員工有效回饋嗎? 〉 https://hbrtw.cc/L0dWd 〈 #164-1 衝突才是好事?如何化「職場爭執」為成功的助推器 〉 https://hbrtw.cc/kRa5A . 【工商時間】 政大EMBA 2025年班 招生開跑啦!!!改變人生的機會,別再猶豫! 頂尖課程就在—全球華商班 & 高階經營班 🗓️ 政大EMB...
Sep 23, 2024•22 min•Season 1Ep. 831
【本集節目由 歐萊德 贊助播出】 :: 哈佛人物面對面 :: 🎧本集來賓:御盟集團總裁 邵永添 邵永添,一個從基層崛起的企業家,以其獨特的經營哲學和對藝術的熱情,活出了獨一無二的傳奇人生;靠著獨樹一格的個性以及天生的生意頭腦,在台灣建築業界闖出自己的一片天。 從小家境清貧,環境驅使,邵永添很小便養成了自力更生的能力,尚在學生時期,便能靠著自己的雙手打拚賺錢。強者從不抱怨環境,儘管身處堪稱「五級貧戶」的家庭,他未曾怨天尤人,也絕不以自己的出身為恥。 他對細節有著近乎苛求的態度,創立的御盟集團,以高品質、高標準的建築和服務聞名,他打破了高雄建築業「不如北部」的枷鎖,傾盡所有打造出自己心目中完美的A++級作品,帶動整個高雄的房地產升級,如今,其作品如御花園、晶英國際行館等,均已成為高雄的新地標。 不僅是商業上的成就,邵永添創辦了金馬賓館當代美術館,更為高雄的文化藝術注入新的活力。他的藝術作品,不只充滿了狂野奔放的能量,也反映了他獨特的人生哲學,透過本集,來了解這位「不喜歡回頭就看到第二名在後面」的企業家。 👉相關文章請見〈 藝術助你成為最佳領導人 〉 https://hbrtw.cc/U...
Sep 20, 2024•1 hr 9 min•Season 1Ep. 830
【本集節目由 哈佛商業評論 贊助播出】 :: 哈佛談管理 :: 你心目中的完美主義者,是否只一昧追求一板一眼的完美,遠離創意?那你可能要重新思考了! 深入了解了完美主義,你會驚訝地發現,這種堅持不懈的追求,竟然能成為創意的催化劑? 本集節目將探討完美主義的神奇之處,揭露它如何激發出令人驚喜的創造力。 不管你平時是不是完美主義者,這集都會讓你重新認識這種「高標準」的力量。 👉相關文章請見〈 誰說完美主義有礙創意 〉 https://hbrtw.cc/0OiP9 . 【哈佛商業評論繁體中文版18週年慶】 現在訂閱哈佛商業評論一年立即加贈三期, 再加贈全環保材質打造18週年慶限定款HBR托特包 讓您成就「袋」著走,持續與管理大師同行,邁向第二高峰。 立即訂閱▸ https://hbrtw.cc/PO7wI . 【一個領導人的誕生】 你正處在哪一個領導階段呢? 開啟遊戲測驗▸ https://hbrtw.cc/9Msz5 . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https:...
Sep 19, 2024•16 min•Season 1Ep. 829
【本集節目由 哈佛商業評論 贊助播出】 :: 哈佛談管理 :: 你是否也曾因害怕犯錯而焦慮不安? 在高壓工作中,完美主義讓我們對每個細節都斤斤計較,然而這種壓力無形中損耗了我們的能量,讓我們在達成目標之前,就敗下陣來。 不論是趕飛機、照顧小孩,還是工作中的重大任務,我們都會面臨「不能失誤」的壓力,不管你是不是完美主義者,都該學習如何與這樣龐大的壓力共處。 在不能出錯的任務中,讓完美主義成為幫助我們突破困境的力量,而非無形的枷鎖。 👉相關文章請見〈 在不容出錯的情況下管理焦慮 〉 https://hbrtw.cc/tSJYS . 【哈佛商業評論繁體中文版18週年慶】 現在訂閱哈佛商業評論一年立即加贈三期, 再加贈全環保材質打造18週年慶限定款HBR托特包 讓您成就「袋」著走,持續與管理大師同行,邁向第二高峰。 立即訂閱▸ https://hbrtw.cc/PO7wI . 【一個領導人的誕生】 你正處在哪一個領導階段呢? 開啟遊戲測驗▸ https://hbrtw.cc/9Msz5 . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過...
Sep 18, 2024•20 min•Season 1Ep. 828
【本集節目由 哈佛商業評論 贊助播出】 :: 哈佛談管理 :: 你是不是也有完美主義的小惡魔在耳邊不停念叨:「每件事都很重要,不能有一點瑕疵!」? 小心!這可能只是在自我感動。追求完美固然好,但也要學會取捨和調整,才能避免被它綁架,真正提高生產力! 透過本集,了解完美主義背後的三大心魔,一起來跟完美主義和平共處吧! 👉相關文章請見〈 別讓追求完美與生產力為敵 〉 https://hbrtw.cc/H7vz4 . 【哈佛商業評論繁體中文版18週年慶】 現在訂閱哈佛商業評論一年立即加贈三期, 再加贈全環保材質打造18週年慶限定款HBR托特包 讓您成就「袋」著走,持續與管理大師同行,邁向第二高峰。 立即訂閱▸ https://hbrtw.cc/PO7wI . 【一個領導人的誕生】 你正處在哪一個領導階段呢? 開啟遊戲測驗▸ https://hbrtw.cc/9Msz5 . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4 💡 聽得不過癮?立即註冊會員免費閱讀全文 (會員每月免費讀三篇) https://hbrtw.cc/DZ8Vm 💡 歡迎留言給瑪...
Sep 17, 2024•20 min•Season 1Ep. 827
【本集節目由 哈佛商業評論 贊助播出】 :: 哈佛談管理 :: 「完美主義」對你而言,是一個正面的詞,還是負面的詞呢? 如果你常常覺得工作壓力大到喘不過氣,可能是完美主義在作祟! 研究顯示,雖然完美主義能驅使我們不斷提升,但當標準過高時,反而會成為心理健康的隱形殺手。記住:愈追求完美,愈容易受挫! 在本集節目中,我們將透過三個妙招,幫你打破這個惡性循環,擺脫完美主義的束縛。 👉相關文章請見〈 愈追求完美,離完美愈遠 〉 https://hbrtw.cc/RFQuN 〈 今天,當個平凡人就好 〉 https://hbrtw.cc/5hmbf . 【哈佛商業評論繁體中文版18週年慶】 現在訂閱哈佛商業評論一年立即加贈三期, 再加贈全環保材質打造18週年慶限定款HBR托特包 讓您成就「袋」著走,持續與管理大師同行,邁向第二高峰。 立即訂閱▸ https://hbrtw.cc/PO7wI . 【一個領導人的誕生】 你正處在哪一個領導階段呢? 開啟遊戲測驗▸ https://hbrtw.cc/9Msz5 . 💡 如果你喜歡我們的節目,歡迎贊助我們 https://hbrtw.cc/QsQy4...
Sep 16, 2024•26 min•Season 1Ep. 826