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Episodes

EP90【總編會客室】專訪2021米其林年輕主廚獎得主 Sur- 林佾華:只要你肯做,就算吃不飽,但一定餓不死。

2021 年《米其林指南》名單中,位於台中市北區的「澀 Sur-」摘下一星, 當年 29 歲的主廚林佾華,更獲得米其林指南年輕主廚大獎(MICHELIN Young Chef Award)。獲得此項肯定時,林佾華的反應很冷靜,他認為得米其林是早晚的事,且只是階段性的獎勵。即便獲獎,這位年輕主廚仍認為「不會有肯定自己的一天」,甚至料理已經在飯桌上,也還是無法打從心底肯定它是完美的。 這份獨特的性格,在經營方式上也很鮮明,林佾華讓員工周休二日、放寒暑假,不是為了讓同仁待久一點,而是他相信「要提供給顧客美好的體驗,自己要過得夠好,才會發自內心去做這件事」。 重點搶先看: 1️⃣ 讓員工周休二日、放寒暑假,是因為我們不會為了錢,捨棄自己的時間。 2️⃣ 我覺得人應該要像漫畫主角一樣,勇敢喊出「我要成為海賊王」,先喊出目標就會有動力前進。 3️⃣ 開餐廳就像辦畫展,不會因為畫被批評,就不繼續創作、展現。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse....

Aug 28, 202249 min

EP89【接軌國際】你有選擇障礙嗎?克服這 3 件事,提升決策能力!企業談併購如何「買對」不「買貴」? 選對財務長是關鍵。

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽: 00:43/ 企業談併購如何「買對」不「買貴」? 台灣近年有不少件併購案,像全聯宣布斥資 115 億元收購大潤發、 7 月統一集團併購家樂福,但這些併購金額價格是如何訂定的呢?根據 MIT Sloan 管理學院季刊報導,影響企業併購交易條件的關鍵因素,其實是財務長(CFO)的特質和地位。 05:55/ 日本 Panasonic 堅決不促銷,背後有哪些盤算? 如果你也是買東西習慣到處比價,找到滿意價格才下單的消費者,選擇日本 Panasonic 的產品,或許能幫你省下這些時間。在量販店、通路商舉辦特價時,日本 Panasonic 卻反其道而行,採用獨有的「指定價格」,究竟背後的原因是什麼?這麼做又能帶來哪些效益? 11:17/ 你有選擇障礙嗎?克服這 3 件事,提升決策能力! 害怕做不出完美決定、擔心自己會後悔,也是你的日常嗎?面對生活中的各種選擇,想盡辦法減少損失和降低後悔,往往才是造成後悔的最大原因! 💬 希望我們解決...

Aug 24, 202216 min

EP88【職場行不行】員工總是抱怨工作太多、太忙?專訪學堂講座創辦人方植永:先釐清他們是在「倒垃圾」還是在求救!

世上的員工百百種,身為主管的你是否曾有過這樣的念頭:我只要關心工作進度、部屬是否能達標,為何還要在意他開不開心?員工抱怨工作量太多,我要如何激勵他?本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣專訪學堂講座職能培訓共同創辦人方植永,一起聊聊如何善用正向領導學,擊退部屬的疑難雜症! 本集重點: 1️⃣員工不開心,如何找出有效的激勵方式? 2️⃣ 面對部屬的抱怨,先判斷他是倒垃圾,還是需要你救火、出手解決。 3️⃣ 要凝聚團隊向心力,最佳解方是什麼? 員工不開心就走人、服務越來越沒溫度、顧客更難再回流? 打破缺工缺客挑戰,想「留人」要先懂得「攻心」! 【#超級店長學】2025內容再升級🔥 超過千家門店、7,100位店長完課力推! 這堂課你將學到: 🎯對內:攻心領導造明星團隊 🎯對外:深化體驗養忠誠粉絲 重燃員工熱忱、創造超越SOP的體驗,帶團隊衝出高業績! 3大課程亮點: ❇️ 攻心領導|留下人才更積極投入 ❇️ 體驗為王|培養鐵粉創業績循環 ❇️ 實務解析|總編輯引領2大講者對談 🔥【2025超級店長學_台中為一場次】限時最低74折!團隊揪團共學更超值>> https://reu...

Aug 21, 202235 min

EP87【接軌國際】年輕人愛跟同事聊薪水,人資該如何是好?全球供應鏈 25 強榜單公布,美國思科蟬聯榜首的祕訣是?

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽: 00:44/ 公開薪水不再是禁忌!年輕人愛聊薪水,人資與企業如何因應 ? 過去談論薪水總被視為禁忌話題,但美國消費金融公司 BankRate 的調查指出,大約 42% 的 Z 世代員工,會與同事或專業人士談論薪水相關話題,更有 63% 的員工表明傾向在揭露薪資的公司工作!面對薪資透明化趨勢,企業及人資單位真的準備好了嗎? 07:31/ 你知道嗎?每人平均有 5 個深藏的祕密,不過把話憋在心裡真的好嗎? 「你有什麼祕密?」心理學家麥克.斯萊皮安(Michael Slepian)的研究顯示,每人平均有 5 個不可告人的祕密。其實守密令人感到疲倦和不安的原因,不是怕說溜嘴,是對祕密不夠了解! 10:58/ 全球供應鏈 25 強名單公布,評選的高度關鍵指標竟不是倉儲成本? 顧問公司 Gartner 公布 2022 全球頂尖供應鏈 25 強,分別由美國思科系統、施耐德電機高露潔佔據前 5 名,同時也列出供應鏈大師級企業,包含大眾熟知的亞馬遜、P&...

Aug 17, 202216 min

EP86【總編會客室】專訪《經理人月刊》創辦人何飛鵬:人不可能不犯錯,再厲害的 CEO 都必須從錯誤中找答案。

城邦媒體集團首席執行長、34 歲創業的何飛鵬說,自己的管理是從犯錯中學的。每當遇到問題時,他會不斷思考,把問題徹底拆解,從各種面向不斷推演。在歷經徹夜未眠後找到可能的解決方案,最後付諸實行並觀察結果。 一路走來,何飛鵬研發出一套自慢人生哲學,「自慢」取自日文中的漢字,形容自己最拿手、最有把握、最專長的事。這套人生哲學,從工作者的角度出發,透過何飛鵬獨創的經營管理同心圓架構,從最內圈的信念、生涯、人我,到最外圈的方法,協助領導者成功掌握管理原則。本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪《經理人月刊》創辦人何飛鵬,分享從創業路上累積的「試誤」中,淬鍊出的管理智慧。 重點搶先看: 1️⃣ 多犯一個錯就是少一個!從犯錯中思考、學習,校正後就會得到最終解答。 2️⃣ 好的領導者不只要擁有這 5 項特質,還要做到「無私無我」。 3️⃣ 一位好的領導者,要如何將「人力」帶成「人才」? 【CEO 的 24 堂經營智慧課】全新上線 > https://pse.is/4d7v8g 經理人月刊創辦人何飛鵬,淬鍊 35 年領導心法,從信念、生涯、人我、方法四大要素,帶你突破管理困境,成功帶領企業成長! 限...

Aug 15, 202255 min

EP85【接軌國際】 熊市來了怎麼辦?投資人該如何面對股災?會議太冗長、決策沒共識,團隊合作有何要領?

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽: 00:42/ 聯準會 7 月再度升息 3 碼,全球景氣消退潮會燒到台灣嗎? 聯準會在今年已升息 4 次,美國六月的消費者物價指數(CPI)年增率更創下 41 年來最大漲幅。在全球央行升息和通膨加劇下,微軟、特斯拉和 Meta 等企業紛紛裁員,究竟歐美國家在景氣上帶來的影響是否會燒到台灣?這波景氣的動盪何時才會結束? 08:14/ 當熊市來臨時,投資人該如何面對股災? 台股今年從萬八跌到萬四,台積電從最高價 688 塊下探至 400 元,當大環境進入熊市,投資人該怎麼做?給投資人的 6 項建議! 13:43/ 會議太冗長、決策沒共識,解析 3 種團隊類型,帶你掌握團隊合作要領! 公司開會總是沒效率、員工排斥協作,並不是疫情改變工作型態造成的影響!美國資誠聯合會計師事務所(PwC)勞動力轉型部門認為,團隊合作出現危機最根本的原因,其實源自員工的不認同。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle...

Aug 10, 202218 min

EP84【總編會客室】與超過 31 家企業合作,台積電、中信銀都曾導入她的成本管理思維!專訪政大會計系講座教授吳安妮

榮獲美國會計學會(AAA)傑出國際會計教育家獎、管理會計終身貢獻獎的政治大學會計系講座教授吳安妮,身旁的人常以「將一生奉獻給研究」形容她。她總說自己是從底層爬上來的,小時候每天花 2~3 個小時從山區通勤上學,考大學時,她的分數甚至沒有一間學校的日間部可以念。直到父親朋友一句「我沒有聽過一個夜間部學生可以念到博士」,成為觸動她生命的最大契機,激發吳安妮拼命學習、想證明自己的動力,成為台灣會計學界之光。 在經濟狀況不佳的背景下,吳安妮從 7 歲就開始到處打工。她笑著說,即使自己辛苦,卻仍擔心老闆賺不到錢的個性,是與生俱來的。從小打工的經歷成為吳安妮了解「微型企業」的契機,而擔心店家做賠本生意的心情,正是她建立成本管理概念的開始。 重點搶先看: 1️⃣ 從小時候賣給同學的10元抽抽樂,開啟對成本的好奇心與第一樁事業。 2️⃣ 念書和研究就像捕魚,想辦法向整個池塘撒網,方法不聰明也沒關係! 3️⃣提倡作業價值管理(AVM,Activity Value Management)、平衡計分卡, 無償為企業種下成本管理的種子,透過產學合作把在地研究推向國際。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽...

Aug 07, 20221 hr 3 min

EP83【管理,什麼事?】一聽就懂的談判心法:專訪劉必榮教授,教你從《孫子兵法》、古今中外風雲人物學職場談判技巧!

俗話說:「商場如戰場」,流傳千年的《孫子兵法》,是本富含戰略思維的著作,不只記載軍事政治家的決策思考,更藏著對談判最貼切的比喻。本集節目由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣,專訪東吳大學政治系教授劉必榮,傳授以西方理論為骨,《孫子兵法》為肉的談判框架,和古今中外人物學職場談判! 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 無法馬上做出決策就感到焦慮?善用「交換」概念,讓你不再對決定後悔。 2️⃣ 邊出牌邊修正,談判不是非黑即白! 3️⃣ 不需要追求完美,練習 80 分的談判哲學。 【劉必榮最受歡迎的談判課】全新上線 > https://pse.is/4aj3q4 精選 12 個最具代表性、中西方著名的談判案例,教你進攻之餘,更教你防守;教你步步進逼,也教你以退為進。 限時預購>8/2-9/2 全站課程最低 5 折起,首次購課輸入折扣碼「WELCOME500」再折 500 元! 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4clkq7 💻 看更多第一...

Aug 03, 202245 min

EP82【職場行不行】你遇過「雷主管」嗎?跟主管溝通總是心好累?向上溝通如何不踩職場地雷?

你遇過這樣的主管嗎?大事小事都要管、苦差事都你做,一旦你表現不錯,就刻意刁難或阻擋升遷,或把功勞攬身上......。職場上的主管百百種,面對掌握績效的雷主管們,員工如何用不傷和氣的方式做好向上管理?本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣,一起聊聊應對雷主管的不二法則! 本集重點: 1️⃣ 只有一成員工沒遇過雷主管!雷主管分四種,員工最受不了哪一種? 2️⃣ 遇到搶員工功勞的主管,「這樣做」比乖乖認命更好! 3️⃣ 想拉近與主管的距離?掌握一原則,讓你不再覺得做人好難! 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4bmmyy 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jul 31, 202218 min

EP81【管理,什麼事?】解密馬斯克:從瀕臨破產到全球首富,特斯拉執行長伊隆.馬斯克是如何辦到的?

打開google search 搜尋特斯拉(Tesla)電動車執行長、太空探索公司SpaceX創辦人伊隆.馬斯克(Elon Musk),出現的不是他在推特上發表的言論,就是他的花邊新聞。這位坐擁多家公司的領導者,如何運用與眾不同的管理方式,突破批評聲浪、創造成功?經理人們又能從中學到什麼?本集節目由《經理人月刊》副總編輯張玉琦、文稿主編邵蓓宣主持,聊聊《經理人月刊》8月號特別企畫「解密馬斯克」。 🎧重點搶先聽: 1️⃣ 馬斯克獨特的管理方法、創業思考模式,有值得我們借鏡的地方嗎? 2️⃣ 你聽過「伊隆時間」( Elon Time) 嗎 ? 總被批評說了卻做不到的時間管理,背後隱藏著激勵員工的哲學。 3️⃣ 讓火箭上太空、打造眾人想擁有的電動車,這些事情最後能成功,其實都和他推崇的「第一性原理」有關? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4bmmyy 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.manager...

Jul 27, 202221 min

EP80【經理人讀書會】導讀《死亡盲飛》:波音的亮眼財報背後,竟藏著經營弊端?

疫情前,全球機場每 1.5 秒就有一架波音 737 起降。曾被封為航空業先驅,一直是美國聲譽最好企業之一的波音,為何在相隔5個月的兩場空難後,帶著高營收逐漸殞落?本集由採訪編輯劉燿瑜、資深採訪編輯盧廷羲,為聽眾導讀《死亡盲飛》。 重點搶先看: 1️⃣ 波音推出 737 改良版,經典機型或成空難元凶? 2️⃣ 從技術導向轉為成本優先,波音為何優勢不再? 3️⃣ 獲利增加、股價創新高,為何市場反應熱絡卻無助於波音的成長? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4bmmyy 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jul 24, 202219 min

EP79【接軌國際】你聽過「投資自由」嗎?誰是新興市場潛力股?全球市值百大企業公布!台灣哪家挺進前 10 名?

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽: 00:45/ 投資「自由」更可靠?比起 ESG,更該了解的選股指標! 《富比士》報導認為,投資高自由度地區的 ETF 比投資其他成分股的 ETF 更可靠。究竟衡量自由度的具體指標是什麼,為什麼自由度可能影響投資報酬? 04:29/ 全球市值前 100 大企業榜單公布!台灣哪間企業挺進前 10 名? 資誠聯合會計師事務所 (PwC) 發表, 2022 年第一季全球市值前 100 大企業,台灣晶圓代工龍頭台積電以市值 5410 億美元擠入排行榜第十名,超越南韓三星。哪些企業市值下滑最多?未來產業的趨勢又在哪裡? 07:19/ 為什麼組織導入敏捷, 應變速度卻未提升? 企業朝向敏捷轉型時,大多著重在導入敏捷流程,例如將產品一次驗收改為分次檢核,並依據客戶需求修改設計,但這未必能從根本改變企業文化。除透過 3 種方式協助導入敏捷精神,企業也不應忽略 HR 可能帶來的幫助。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://f...

Jul 20, 202214 min

EP78【職場行不行】會偷懶才是好員工?如果你是主管,聰明但不努力和態度佳卻無法達標的員工,你會選哪種?

繼上次和大家分享與職場雷同事溝通的方法後,這集職場行不行要談的是面對不是最好卻也不是最差的員工,主管有什麼想法?當員工不認同主管的意見時,到底要勇於表達自身看法還是默默完成任務?本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣,帶你一起了解主管看待員工的各種想法! 重點搶先看: 1️⃣ 聰明但不努力和態度好卻達不到要求,主管較願意栽培哪一種?選、育、用、留之後,主管該如何維持與員工的相處之道。 2️⃣ 員工想要錢多、事少、離家近、不加班,就代表不能吃苦? 3️⃣ 不認同主管的意見,不說真話真的好嗎? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4bmmyy 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jul 17, 202218 min

EP77【接軌國際】因疫情囤貨產生的後果,企業如何面對高庫存?非資訊背景也能成為資安人才,企業聘雇 3 重點!

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽: 00:42/ 製造業庫存水位創 10 年新高,筆電會降價嗎? 《日經亞洲》指出,截至今年 3 月底,全球約 2300 家上市製造公司,持有庫存達 1.87 兆美金,比今年 1 月增加了 970 億美元,創下 10 年來最高的增加紀錄。究竟哪些業別的庫存壓力最大?企業的現金流撐得住嗎? 08:02/ 非資訊背景也能成為資安人才,企業聘雇 3 重點。 金管會要求上市櫃公司於今年年底前設置資安長或資安專責單位,因此帶動資安人才需求。 104 玩數據分析站上的資安工作機會,發現其中有 44.5% 不限科系,可見技術能力並非企業聘雇資安人才的重點,那麼優秀的資安人才該具備哪些特質呢? 14:51/ 留住樂觀員工,提升組織生產力! 美國海軍研究生學校耗時 5 年,追蹤近 100 萬名參與伊拉克與阿富汗戰爭的士兵後發現, 一開始就比較快樂的士兵(前 25%),在戰爭中獲得的獎項,是不快樂(後 25%)士兵的 4 倍。藉此可以了解,創造讓員工感到快樂的...

Jul 13, 202219 min

EP76【總編會客室】專訪安聯投信產品經理陳浩誠、3c Tim 哥:財富自由的第一步,該怎麼做?只要跟科技相關標的就是好投資嗎?

疫情影響,物價逐年攀升,帳戶餘額離理想生活似乎越來越遙遠。近年「財富自由」議題夯,每個人都嚮往提早邁入退休生活,除了既有的薪資,增加額外收入的投資理財是財富自由的關鍵。 然而市面上投資理財工具百百種,面對新科技熱潮,股票、保險、基金……,眾多投資標的該怎麼選?本集由《經理人月刊》總編輯齊立文,專訪安聯投信產品投資諮詢部副總裁陳浩誠與3c Tim 哥生活日常的 Tim 哥,分別從組織員工與自由工作者角度出發,分享在他們如何主動出擊,聰明投資!【本集節目由安聯投信贊助播出】 重點搶先看: 1️⃣ 財富自由的門檻在哪?如何達到財富自由? 2️⃣ 掌握電動車、元宇宙等科技熱潮,找出投資切入點。 3️⃣ 給投資小白的提點:如何挑選合適的投資項目?心態的調整? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4bmmyy 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新...

Jul 10, 202246 min

EP75【管理,什麼事?】GDP、升息、銀行存款準備率,通膨時代必懂的總經關鍵字!

我們常在新聞上聽到通膨、景氣好壞、升息等關鍵字,你是否覺得很抽象呢?美國聯準會宣布升息後,台灣央行也跟進。究竟這之中有什麼關聯,而民眾又該如何解讀呢?本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與採訪編輯吳美欣,帶你了解 7 月號特別企畫:通膨、升息時代,12 個必懂總經關鍵字! 重點搶先看: 1️⃣ 為何我們需要了解總體經濟關鍵字?央行政策如何影響我們的生活? 2️⃣ 帶你讀懂景氣燈號,了解景氣好壞的意涵! 3️⃣ 銀行存款準備率是什麼?升息半碼、一碼對民眾的影響? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4ac6ap 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jul 06, 202220 min

EP74【經理人讀書會】專訪《矽谷為什麼》作者 IC 詹益鑑、KT 謝凱婷:當身旁的競爭者都既聰明又努力,你拿什麼贏過對方?

以創新、創意聞名的矽谷,過去催生了 Meta、Google、Netflix 等知名企業,是許多創業者夢寐以求的聖地。本集由《經理人月刊》採訪編輯劉燿瑜與資深採訪編輯盧廷羲,專訪 Podcast 頻道「矽谷為什麼」的兩位主持人— IC 詹益鑑與 KT 謝凱婷,一同聊聊這本從 Podcast 中淬鍊出的重點:《矽谷為什麼》。 重點搶先看: 1️⃣ 在矽谷看見特別印象深刻的創業故事? 2️⃣ 如何為公司找到成功的商業模式? 3️⃣ 矽谷的公司有什麼值得學習的地方? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4ac6ap 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jul 03, 202242 min

EP73【管理,什麼事?】ESG 實戰守則:企業怎麼從零開始做 ESG?

無論是經營者、投資人、消費者……都關注的 ESG 已是現在不可忽視的企業顯學,但對於從未做過 ESG 的經理人來說,該如何踏出第一步?占台灣總體企業近 99% 的中小企業,若沒有足夠的人力、資源,又能如何開展 ESG 行動?本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣、採訪編輯簡鈺璇,一同聊聊本期雜誌封面故事:實戰 ESG。 重點搶先看: 1️⃣ 什麼是 ESG?和過去常聽到的 CSR 一樣嗎? 2️⃣ ESG 怎麼做?畫出生產流程與進行利害關係人調查,找出著力點。 3️⃣ 沒錢沒人力怎麼辦!中小企業可以從哪些地方開始嘗試 ESG? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/48ks44 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jun 29, 202221 min

EP72【總編會客室】專訪台積電 ESG 委員會主席何麗梅:正因為目標難達成,才要勇敢承諾,事情才會發生!

2020 年台積電是全台排碳量第三大的企業,一年加總幾乎等於台北市一年的排放量。然而台積電卻敢率全球半導體之先,承諾在 2050 年前達到淨零碳排。 「我們剛開始也不敢承諾!」台積電 ESG 委員會主席何麗梅回憶,但他和同仁說,現在做不到,不代表未來也做不到,「正因為目標艱難,才要敢下承諾,否則大家也只依循常規工作,淨零碳排就永遠不可能會發生。」 然而,台積電在執行 ESG 時,也不是樣樣都能順利達標。像是包容職場目標設定「新進女性工程師聘僱率要達 25%」,去年僅達 21%,但何麗梅表示,「未達標不代表做不好,而是說明這個任務比想像中困難,要付出更多心力來完成它。」 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/48ks44 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻https://bit.ly/3txT9SX Powered b...

Jun 26, 202232 min

EP71【接軌國際】後疫情時代,周休三日是下個趨勢?新創燒錢換成長,到底該如何判別商業模式具潛力?

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 重點搶先看: 1️⃣ 後疫情時代,周休三日是下個趨勢? 2️⃣ 想減少溝通困擾?別再用「濾鏡」期待對方。 3️⃣ 新創只能燒錢換成長?如何判別商業模式潛力? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/48ks44 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jun 22, 202223 min

EP70【職場行不行】同事愛拖延,又愛搶功勞!遇到職場雷同事可以怎麼做?

上周《經理人月刊》在 Instagram 向讀者募集職場困擾,結果發現近大半的回答都與職場雷同事有關。遇到愛拖延、愛搶功勞、不聽取他人意見的同事,我們可以怎麼做呢?本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣,一起聊聊和職場雷同事溝通的方法! 重點搶先看: 1️⃣ 同事愛拖延、繳出的專案格式錯誤又錯字連篇,該如何應對? 2️⃣ 遇到總是堅持己見的同事,怎麼取得雙方共識? 3️⃣ 被同事搶功勞,該主動跟主管說嗎?有什麼避免的方法? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/48ks44 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jun 19, 202222 min

EP69【接軌國際】無卡付款 BNPL 創造兆元商機?追蹤不了用戶數據,怎麼做精準行銷?Viu如何打敗Netflix拿下東南亞市場?

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 重點搶先看: 1️⃣ 全盈+pay和PChome結盟BNPL(先買後付,buy now, pay later)業者,無卡分期付款成商機? 2️⃣ 追蹤不了用戶數據,品牌還能怎麼做精準行銷? 3️⃣ 打敗Netflix、緊追Disney+, Viu如何拿下東南亞串流市場? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/48ks44 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...

Jun 15, 202220 min

EP68【經理人讀書會】導讀《卓越CEO》:分析全球 200 位高績效 CEO 都具備的關鍵特質!

根據顧問公司麥肯錫的數據,如果投資的公司是由那些排名前 1/5 的 CEO 所帶領,你將有超過 1 萬美元的報酬。由此可見 CEO 對公司的影響力,已經愈來愈重要。 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯林庭安與採訪編輯劉燿瑜,帶你導讀《卓越CEO》,聽聽全球 200 位高績效 CEO 的關鍵特質及決策祕訣! 重點搶先看: 1️⃣ 市面上講解 CEO 的書那麼多,麥肯錫出版的《卓越 CEO》有什麼不同? 2️⃣ 傑出經理人和一般經理人的差別在哪?高績效CEO具備的18 種關鍵職能。 3️⃣ 代表 CEO 自助會的「廚房內閣」有哪些功能? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/48ks44 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📖延伸閱讀👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/books/view/65087 Powered by Firstory...

Jun 12, 202218 min

EP67【管理,什麼事?】線上訂、線下取,Uniqlo、全家便利商店都在用的 OMO 策略是什麼?

上次走進全家便利商店,你是花比較多時間挑選架上商品?還是忙著開手機兌換咖啡、刷會員載具?如果回答是後者,那你也是中了全家OMO(虛實融合,online merge offline)服務的一員。為什麼全家、Uniqlo 都在做 OMO?企業想推行 OMO,可能會遇到哪些困難? 本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與資深採訪編輯林庭安,帶你了解 6 月號特別企畫:OMO 實戰 4 堂課,掌握推行 OMO 服務的重點! 內容搶先看: 1️⃣ OMO(online merge offline)是什麼?為什麼我們需要了解 OMO? 2️⃣ 拆解 Uniqlo 的 OMO 策略,企業推行 OMO 可能會遇到什麼難題? 3️⃣ 制定 OMO 策略的 4 堂必修課。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌訂閱點這裡👉🏻 https://pse.is/46guwq 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ Powered by Firstory...

Jun 08, 202221 min

EP66【總編會客室】專訪《偽魚販指南》作者林楷倫:把不喜歡的事做好,就能把喜歡的事做得更好

在找尋工作時,我們常會遲疑到底該找自己喜歡的工作,還是不喜歡、但卻錢比較多的工作?《偽魚販指南》的作者林楷倫和《經理人月刊》總編輯齊立文分享,雖然自己一開始不那麼喜歡賣魚,但他也坦言:「如果不賣魚,我也當不了作家。」 「做自己喜歡的工作」是多數現代人給的求職諫言,林楷倫卻認為:「嘗試把不喜歡的事做好,你就能把喜歡的事做得更好!」今年35歲的他賣了20幾年的魚,總是「從不喜歡中找喜歡」的林楷倫說:「當你能衡量自己不喜歡某件事的程度,你才能知道你喜歡某件事的程度有多高。」 🎧 重點搶先聽: 02:24/對於有些人可能會覺得「書讀那麼高,幹嘛去賣魚?」的想法是? 05:38/該做喜歡的工作,還是不喜歡但賺得到錢的工作? 11:55/明明不想接家族企業,為什麼還是選擇接班? 19:38/開始創作、寫作的契機? 23:39/怎麼用差異化,做一個不一樣的魚販? 29:50/會不會想多累積一點小說作品? 32:47/如何分配魚販與寫作的時間? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌訂閱點這裡�...

Jun 05, 202234 min

EP65【管理,什麼事?】CEO的一天如何度過?解密巴菲特、比爾・蓋茲、貝佐斯的行事曆,學時間管理術

管理學之父彼得・杜拉克曾說:「在我們能夠管理時間之前,我們無法管理其他任何事情。」一天只有24小時,每個人都希望當時間的主人,展現高效率、在工作與生活間取得平衡。要做到這點真的不容易。過多會議、太多任務、太過樂觀⋯⋯。如果你認為自己時間已經不夠用了,管理企業的CEO們,擁有的時間不比你我多,不妨向這些CEO借鑑,他們運用時間的原則。 重點搶先看: 1️⃣傑出的企業領導人幾乎都很早起? CEO們到底一天都工作多少時間?跨國企業CEO怎麼管理時間? 2️⃣ 掌握時間管理4方法,幫你找回遺失的時間。 3️⃣ 該不該做周計畫表?比爾・蓋茲空白行事曆的啟示:時間管理不是填滿行事曆就好! 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌訂閱點這裡👉🏻 https://pse.is/46guwq 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ Powered by Firstory Hosting...

Jun 01, 202218 min

EP64【職場行不行】想出國工作,卻不知道如何展開第一步?專訪《普通人的海外求職指南》作者謝宗廷:與其花很多時間準備好每一件事,不如先找到最簡單的方法趕快嘗試

對出國工作懷抱憧憬,卻不知道該怎麼邁出第一步?身為不曾出國留學、沒有國外經驗的「普通人」,也有能拿到海外 offer 的機會嗎? 本集由採訪編輯吳美欣,專訪《普通人的海外求職指南》作者謝宗廷,一起聊聊想去海外工作絕不能錯過的實用乾貨! 重點搶先看: 1️⃣ 想體驗外國文化,該出國工作還是去外商工作?四大指標幫你解答! 2️⃣ 哪些專業適合到海外工作?地域性較強的職業,仍然有機會嗎? 3️⃣ 把 LinkedIn 上的手機改成 886 開頭,就有機會爭取到海外工作? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌訂閱點這裡👉🏻 https://pse.is/46guwq 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ Powered by Firstory Hosting...

May 29, 202236 min

EP63【接軌國際】2022年全球富豪榜揭曉,台灣誰入榜?30歲以下富豪榜又有哪些人?2022年你工作的產業有加薪機會嗎?

本集由《經理人月刊》採訪編輯簡鈺璇、文稿主編邵蓓宣,精選國際財經及管理雜誌,提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽: 00:48/富比士公布2022富豪榜,台灣有誰入榜、誰又財富腰斬? 08:36/30歲前白手起家成為億萬富翁,他們來自哪些產業? 14:18/搭上企業加薪潮,工作者該具備哪些技能? 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌訂閱點這裡👉🏻 https://pse.is/46guwq 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ Powered by Firstory Hosting...

May 25, 202221 min

EP62【經理人讀書會】減肥、存錢計畫總是失敗,不是因為你愛拖延或執行不確實,而是缺乏《長線思維》

亞馬遜設定目標時,會把投資時間拉長到 7 年。杜克大學商學院教授、美國商業顧問多利.克拉克指出,這種「長線思考」的態度,使亞馬遜成為史上最快速達到營收 1000 億美元的企業。 一般工作者又該如何在短視的世界裡,替自己的職涯提早布局,成為長遠思考者?本集由採訪編輯劉燿瑜、資深採訪編輯盧廷羲,為聽眾導讀《長線思維》。 重點搶先看: 1️⃣ 亞馬遜、福特汽車都在用的「長線思維」是什麼? 2️⃣ 執行計畫遇到干擾或誘惑時,可以怎麼做? 3️⃣ 不知道長遠而言想追求什麼目標?學會撥出20%的工作時間,思考長期策略。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌訂閱點這裡👉🏻 https://pse.is/46guwq 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📖 延伸閱讀:https://www.managertoday.com.tw/books/view/65088 Powered by Firstory Hosting...

May 22, 202216 min

EP61【接軌國際】只有22%企業承諾減碳,企業減碳行動從何做起?烏克蘭如何用數位力面對戰爭?疫情加重HR工作負擔,2方法有效應對

本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌,採訪編輯簡鈺璇、實習編輯劉沛淇提供導讀和解析,幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽: 00:46/只有22%企業承諾減碳,企業減碳行動從何做起? 07:26/獲得近19億加密貨幣捐贈,烏克蘭如何用「數位力」面對戰爭? 11:40/疫情加重HR工作負擔,幫助員工同時也要懂得紓壓。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎?這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 還想了解更多?雜誌訂閱點這裡👉🏻 https://pse.is/46guwq 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ Powered by Firstory Hosting...

May 18, 202217 min
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