從職業倦怠的現象，到追求工作生活平衡與安靜離職，顯示年輕一代的員工已不再認同奮鬥文化。面對追求準時下班、做到剛好就好的世代，組織要如何應對、改善？ 本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣專訪威盛電子人力資源處經理鍾佩芳，聊聊面對安靜離職和職業倦怠，組織可以怎麼做？【本集節目由勞動部勞動力發展署贊助播出】 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 只做最低限度的事、工作沒動力，是職業倦怠，還是安靜離職？ 2️⃣ 安靜離職不全是員工的問題！3 面向檢視組織是否助長員工不想努力的心。 3️⃣ 運用心理諮商技巧，成為企業和員工之間的橋樑。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 👉🏻 https://pse.is/4lrgqm 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...
Dec 04, 2022•29 min
今天獲得 10 美元，或明天得到 15 美元，你會選哪個？心理學家發現，人更看重當下的利益，低估長遠的效益。當我們缺乏長線思維，就會做出短視近利的決策，或在達成目標途中放棄。我們要如何擁有長遠眼光，不再半途而廢？ 本集由《經理人月刊》特約編輯劉揚銘與副主編林庭安，一起聊聊《經理人月刊》12 月號特別企畫「長線思維」。【本集節目由勞動部勞動力發展署贊助播出】 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 為什麼我們常常短視近利？ 2️⃣ 想培養長遠眼光，先練習停止「活在當下」。 3️⃣ 掌握長線思維，讓你從投資理財到經營人脈，都無往不利。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 👉🏻 https://pse.is/4lrgqm 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...
Nov 30, 2022•19 min
2022 年 11 月，隸屬台灣職籃 T1 聯盟的桃園雲豹簽下曾 8 次入選 NBA 全明星賽，在 2020 年獲得總冠軍的 NBA 球星「魔獸」—德懷特．霍華德（Dwight Howard）。對於這個震驚台籃圈的決策，T1 聯盟副會長劉奕成說，一切都是從跳脫框架的思維開始。 1️⃣ 如何改變市場對 T1 的看法，做到策略轉型？ 2️⃣ 台灣的人情味是請到霍華德的關鍵？ 3️⃣ 不要去想可不可以，帶著跳脫框架的思維行動，才能打破常規！ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 👉🏻 https://pse.is/4nak5a 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...
Nov 27, 2022•29 min
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 0 : 42／ 訂閱數被 YouTube 超越，Netflix 有機會起死回生嗎？ 美國研究機構 Insider Intelligence 預測，2022 年底前 YouTube Premium 訂戶數將達到 2.3 億人，領先 Netflix 的 1.7 億人。儘管 Netflix 第三季表現回升，但能持續扭轉劣勢、再創高峰嗎？ 07 : 28／ 裁員潮會燒到我嗎？「最安全」和「最危險」的工作是哪些？ 美國科技巨頭紛紛傳出解雇消息，Meta 在 11 月宣布裁員 13% 的員工，Google、Amazon 也開始資遣員工、凍結招聘。外界預估，若美國失業率持續攀升使景氣進入衰退期，台灣將受到連帶影響。在大環境前景不佳的情況下，哪些工作不會被裁員潮波及？哪些將會首當其衝？ 14 : 17／ 安靜解雇成為趨勢，員工該如何應對？ 主管叫你不要加班、分派和職稱無關的任務給你，甚至避開談論升遷話題，種種跡象都在告訴你要知難而退、自行離職。當企業不再...
Nov 23, 2022•21 min
曾擔任奧美大中華區 CEO，台灣奧美共同創辦人，台灣 WPP 集團董事長，在廣告界喊水會結凍（台語）的莊淑芬。你可能還不認識這樣的她：莊淑芬，臺南人，擁有蟬聯 6 年第一的菜市場名，從小在銀樓、三代同堂的家庭長大，家中排行老二，因此個性獨立、早熟。 過去在奧美時，莊淑芬的夥伴對她的評論是，凡事只要包裝成工作，她就會馬上奔過去。莊淑芬表示，自己熱愛工作，是因為能從中獲得很大的滿足。從奧美退休之後，莊淑芬沒有停下腳步，在 2021 年創立共想聯盟並擔任「願景長」，幫助台灣企業和品牌發揮正面影響力。笑說自己字典裡沒有「退休」這兩個字，並不是不想休息，只是想在人生的每個階段，都做有意義的事。 重點搶先看： 1️⃣ 曾被創意總監趕離內部討論，卻稱讚對方這麼做很好？ 2️⃣ 和 Z 世代共事的體悟：學習他們的溝通方式，省下彼此的表面功夫。 3️⃣ 想挑戰更大的舞台，要多去冒險，失敗才沒有那麼容易！ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 👉🏻 https://pse.is...
Nov 20, 2022•45 min
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 0 : 44／ 資訊工作也可能被 AI 取代？把握 3 種技能就不會被淘汰。 人們普遍都認為擁有程式、資訊相關的技能，符合市場需求，不容易被淘汰，但研究人工智慧與就業市場的專家卻不這麼覺得。工作者該培養什麼技能，才能不被人工智慧搶走飯碗？ 08 : 50／ 元宇宙商機延燒，企業如何精準布局、搶占商機？ 古馳（Gucci）在元宇宙平台 Roblox 上推出「Gucci 花園」展覽，2 周內吸引近 2000 萬遊客；滑板品牌 Vans 也在同一平台上推出「滑板公園」，讓顧客能用積分訂製專屬滑板。想踏入元宇宙的企業要怎麼掌握機會、創造收益？ 18 : 10／ 為什麼模仿小孩遊戲，能幫助組織探索未知市場？ 企業進入新市場時，90% 的專案未達到預期效果？學習孩童的平行遊戲心態、多模仿、借用，釐清顧客輪廓。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解...
Nov 16, 2022•25 min
LinkedIn 的調查數據顯示，越來越多員工到職後發現不適合，會在一年內離職，這種現象被稱為「快速離職」。面對新世代員工，企業想要設計好的到職體驗，留住人才，有哪些方法？本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣，一起聊聊組織想留住新世代人才，怎麼做更好！ 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 線上面試來的新人，到職時有可能「水土不服」。 2️⃣ 思考新人「該認識哪些人」，創造和同事互動的機會。 3️⃣ 新人的小煩惱：印表機沒水、文具怎麼報帳，主管知道嗎？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 👉🏻 https://pse.is/4nak5a 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...
Nov 13, 2022•20 min
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、資深採訪編輯吳俊毅提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 01 : 24／ 聯合國氣候峰會 COP27 登場，減碳危機、氣候賠償成為討論焦點。 聯合國氣候峰會 COP27 在 2022 年 11月 6 日於埃及舉行，面對現今國際關係和不斷增加的氣候議題，COP27 如何協調各國利益與緊張局勢？對台灣可能造成哪些影響？ 09 : 27／ 企業轉型訂閱制，是解藥還是毒藥？ Netflix、Disney+、YouTube，你訂閱了幾個？除了影音平台之外，許多企業也開始轉推訂閱方案。訂閱制好在哪？自動續訂真的能帶來營收成長嗎？ 15 : 11／ 團隊氣氛和諧真的好嗎？打造「唱反調」團隊，幫助組織創新！ 有良好的團隊氣氛和人際互動固然是好事，但美國白宮、Google X 實驗室卻設立專門提出異議的團隊，為否決意見製造空間，激勵團隊創新！ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 �...
Nov 09, 2022•22 min
當人們感到時間變得緊迫，無法做自己想做的事，會因此變得吝嗇、不願關心身邊的人。每個人一天都只有 24 小時，我們要如何正確投資、分配時間，讓生活變得更快樂？ 本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲與副主編林庭安，為聽眾導讀《更快樂的 1 小時》，找出保持、創造快樂的獨門心法。 重點搶先看： 1️⃣ 為什麼減少工作，不會讓你更快樂？ 2️⃣ 消除痛苦的良方：「綑綁樂趣」，為不喜歡的事情找個伴。 3️⃣ 曾經帶給你快樂的事，做多了卻不如以往開心？小心「享樂適應」陷阱！ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 👉🏻 https://pse.is/4nak5a 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...
Nov 06, 2022•17 min
近期風靡全球的 MBTI，透過 4 個指標組合出 16 種不同人格類型，在社群上引起熱烈討論。 為何企業會導入 MBTI，對組織管理與溝通有什麼幫助？ 本集由《經理人月刊》特約編輯劉揚銘與資深採訪編輯盧廷羲，一起聊聊當 MBTI 運用在職場上，對組織有什麼幫助。 重點搶先看： 1️⃣ 為什麼 MBTI 不適合用在招募上？ 2️⃣ MBTI 是怎麼測出來的？如何依據解讀發揮優勢？ 3️⃣ 了解同事、主管的 MBTI，如何幫助組織溝通、管理？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說 👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡 👉🏻 https://pse.is/4nak5a 💻 看更多第一手商管知識 👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Firstory Hosting...
Nov 02, 2022•17 min
1993 年由經濟部設立的台灣精品獎，根據研發、設計、品質、行銷等 4 大專業項目，評選出具「創新價值」之產品，將台灣推向國際。本次邀請到台灣精品獎常勝軍網通品牌訊舟科技（EDIMAX），分享如何透過智慧城市商機、精準行銷，開創 IoT 物聯網的新商業模式，以及第一年參賽就得獎的旺德賽斯（Wondercise），靠獨創的專利技術，解決消費者痛點、榮獲國際獎項。 本集由《經理人月刊》總編輯齊立文，專訪台灣精品獎得主：訊舟科技 AIoT 產品事業處/產品企劃資深經理 吳靜美、旺德賽斯行銷長 陳愷昀，解密未來科技背後的獨特商機。 【經濟部國際貿易局廣告】本集由經理人與台灣精品共同製作 重點搶先看： 1️⃣ 為何企業紛紛投入台灣精品獎？獲獎能帶來哪些優勢、效益？ 2️⃣ 從運動器材跨足 AI 健身顧問，旺德賽斯如何獲企業信賴，為員工訂製專屬課程？ 3️⃣ 訊舟科技靠位於信義商圈的「智慧城市物聯網多媒體資訊站解決方案」延續年年得獎紀錄，解密精準行銷背後的商業模式！ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 Pow...
Oct 30, 2022•32 min
2022 即將進入尾聲，還記得自己在年初訂定的計畫嗎？你都實現了嗎？常常訂下目標卻沒達成，讓你不禁懷疑是目標訂錯，還是自己的策略出錯。究竟有哪些方法和技巧可以擊退拖延症、有效達成目標？ 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與特約編輯劉揚銘，帶你拆解如何訂定、規畫並實現目標！慶祝經理人 Podcast 開播一周年，新書快讀【Podcast專屬優惠】 👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 為什麼「目標」總是無法達成？如何訂一個「好目標」？ 2️⃣ 不要先考慮目標的可行性！比起思考可不可能，先問自己「我真正想要的」是什麼。 3️⃣ 魚與熊掌真的不能兼得？試著把「重要」的目標，換成「期待」做的事。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 Powered by Firstory Hosting...
Oct 26, 2022•19 min
想離職的原因有百百種，提離職的方法也是。面對離職議題，員工們要如何掌握時機、技巧，讓自己明確表達想法，同時留下好的印象與人際關係？ 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與採訪編輯吳美欣，一起聊聊離職要如何漂亮轉身！慶祝經理人 Podcast 開播一周年，新書快讀【Podcast專屬優惠】 👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 離職也有印象分數？離職做得好在主管心中有什麼差別？ 2️⃣ 抓不到提離職的時機點？如果你是好人才，不論什麼時候提都沒差！ 3️⃣ 面對主管的慰留，員工該如何拒絕才能不傷和氣、留下良好的人際關係？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 Powered by Firstory Hosting...
Oct 23, 2022•21 min
本集內容由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌，文稿主編邵蓓宣、採訪編輯簡鈺璇製作、導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。慶祝經理人 Podcast 開播一周年，新書快讀【Podcast專屬優惠】 👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS 🎧 重點搶先聽： 1️⃣ 從第 11 名是著有《平台經濟模式》的馬歇爾．范艾爾史泰恩（Marshall Van Alstyne）與傑弗瑞．帕克（Geoffrey Parker），提出 Airbnb 和 Google 都使用的商業模式如何主導當代經濟成長；《長線思維》作者多利．克拉克（Dorie Clark）提出以三大「不做」的事作為核心概念，幫助人們培養長期思考。 2️⃣ 為什麼無能的人容易成為領導者？為什麼有能力的女性很難晉升？倫敦大學學院及哥倫比亞商業心理學教授湯瑪斯．查莫洛–普雷謬齊克（Tomas Chamorro-Premuzic）認為，人們選領導者時經常將自信、武斷等特質誤判為有領導能力的象徵！ 3️⃣ 科技、信任、人際互動成趨勢！心理與生活化議題，成為未來登上 Thinkers 50 榜單的重要因素。 💬 ...
Oct 20, 2022•26 min
本集內容由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經及管理雜誌，文稿主編邵蓓宣、採訪編輯簡鈺璇製作、導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。慶祝經理人 Podcast 開播一周年，新書快讀【Podcast專屬優惠】 👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS 🎧 重點搶先聽： 1️⃣ 除了提出「藍海策略」的金偉燦 （W. Chan Kim）、芮尼．莫伯尼 （Renée Maubogne）長期霸榜之外，創「商業模式圖」的亞歷山大．奧斯瓦爾德（Alexander Osterwalder）也靠著獨特觀點與《獲利世代》長居榜上。 2️⃣ 2021年榮獲第一名的商業思想家，是著有《心理安全感的力量》的艾米．埃德蒙森（Amy Edmondson），他提出團隊如果能建立讓人有心理安全感的環境，讓員工不怕表達異議和衝突，組織才會不斷進步。 3️⃣ 你相信後悔會帶來正面影響嗎？《後悔的力量》（暫譯，英文書名為《THE POWER of REGRET》）作者丹尼爾．平克（Daniel H. Pink ）指出，人在感到遺憾、懊悔的過程，其實有助於成長。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說...
Oct 19, 2022•29 min
你也是這樣嗎？書沒讀完卻又忍不住再買一本，看完整本書還是說不出有什麼重點？「好好閱讀」這件事，其實沒有那麼難！本集由《經理人月刊》總編輯齊立文與文稿主編邵蓓宣，一起聊聊總編輯獨有的閱讀技巧與個人心法。 重點搶先看： 1️⃣ 常常買了書卻讀不完，甚至沒打開過？5 道題目測驗你是否有「囤書癖」！ 2️⃣ 沒有讀完也沒關係！不是只有好好地看完整本書，才叫做閱讀。 3️⃣ 比起畫底線、貼標籤和筆記，擁有自己的「超連結」與見解更重要！ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📚經理人新書快讀【Podcast 專屬優惠】👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS Powered by Firstory Hosting...
Oct 17, 2022•53 min
《經理人》從博客來、誠品、Readmoo 讀墨 、樂天 Kobo 等通路的暢銷排行中，為聽眾精選了 7 本有關思考、理財、職場相關的熱門書籍。 本集由《經理人月刊》副總編輯張玉琦與資深採訪編輯盧廷羲，與聽眾分享 2022 年的暢銷書榜，並同步為聽眾整理 2 個精華重點！ 重點搶先看： 1️⃣ 除了紅到不能再紅的《原子習慣》，還有這 2 本思考相關的書也長期霸榜！ 2️⃣ 投資永遠不嫌晚！看看《ETF實戰週記》作者如何在 50 歲後，用 ETF 賺到豐厚存款、快樂退休。 3️⃣ 工作正好遇到撞牆期？《別做熱愛的事，要做真實的自己》帶你重新思考工作與生活的關係。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📚經理人新書快讀【Podcast 專屬優惠】👉🏻 https://bit.ly/3TklzdS Powered by Firstory Hosting...
Oct 16, 2022•20 min
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00 : 44／ 讓出差不再拖累工作進度，解密 CEO 的時間管理術。 日本一間活動企畫公司的執行長，身為 2 間公司的負責人、多家企業顧問，甚至一周只有一天進辦公室，卻還是能每天準時六點下班。究竟他是如何在頻繁的出差行程下，不僅不耽誤原本的公事，還做到事半功倍？ 07 : 29／ 無法遠距辦公讓員工想離職！3 方法幫助企業留才又留心。 波士頓諮詢公司（BCG）的調查指出，有近 4 成現場工作者計畫在半年內離職，但這群員工卻占多數國家的總勞動力超過 7 成。面對這群無法享有遠距辦公福利的員工，企業要如何留才又留心？ 12 : 33／ 員工安靜辭職、組織安靜解雇，「安靜」風潮為什麼崛起？ 繼躺平族後，新世代員工開始流行安靜辭職，企業面對此現象也利用「安靜解雇」來反制。根據《華爾街日報》報導，臉書的母公司 Meta 也在對部分員工執行安靜解雇。當這股「安靜」風潮來襲，企業與個人該如何應對？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻...
Oct 12, 2022•19 min
首屆「米其林指南服務大獎」得主，同時是君品酒店頤宮中餐廳外場經理的歐宛臻，回憶獲獎當時，她認為自己只是盡力把每天的工作做到最好。頤宮餐廳從 2018 年至今，已經連續 5 年獲得米其林三星殊榮，歐宛臻從一開始來到頤宮無法融入，到能掌握同事與客人、維持整間餐廳的氣氛，過程中驅使她不斷前進的動力，就是想盡力把每件事「做到最好」的信念。 身為服務業人員，每天必須面對百百種的客人，但歐宛臻卻認為這是她獲得成就感的來源。本集由《經理人月刊》總編輯齊立文，專訪君品酒店頤宮經理歐宛臻，分享如何從餐廳外場的服務經驗中，培養能同時做好工作與顧好情緒的職場心法！ 重點搶先看： 1️⃣ 好的服務沒有 SOP！只有配合客人當下的需求，盡力做到最好。 2️⃣ 服務沒有標準答案，最好的服務是隨時讀懂客人的心。 3️⃣ 工作做久了覺得心好累？或許不是環境的問題，是因為你內心只想做到 60 分。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4j4suu 💻 看更...
Oct 09, 2022•45 min
每天早上起床，你是期待上班還是覺得痛苦？一到周日晚上就開始焦慮，覺得自己有「周一症候群」？或許你已經在不知不覺中患有「職業倦怠」。 職業倦怠在 2019 年正式被 WHO 列為心理健康疾病，究竟要如何知道自己是否患有職業倦怠？如果有，又可以怎麼改善？本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與副主編林庭安，為聽眾解析《經理人月刊》10 月號特別企畫「擊退職業倦怠」。 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 覺得自己患有職業倦怠？從倦怠評估量表檢視工作、心理疲勞狀態。 2️⃣ 倦怠也有階段性？解析 6 種常見的倦怠症狀！ 3️⃣ 工作與生活失衡卻始終無法解決，是因為你沒有堅守界線！ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻https://pse.is/4j4suu 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Fir...
Oct 05, 2022•23 min
🎉 經理人 Podcast 100 集啦！ 先前經理人在 IG 上蒐集許多讀者遇到的職場溝通、禮儀困擾，這一次的特別企畫，邀請到 Podcast 頻道《米粉湯》主持人黃大米，帶著他的新書《可以強悍，也可以示弱》來了！這集節目不談怎麼成功，⽽是談怎麼在困難重重的職場環境中，找出生存指南活下去。本集由《經理人月刊》採訪編輯吳美欣專訪職場作家黃大米，聊聊面對各種職場難題都能破解的生存法則！ 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 主管說「辛苦了」該怎麼回覆？主管這麼說背後的含意是？ 2️⃣ 部屬遇到問題只會說「不知道、我不會」，怎麼做才可以讓他們不再當伸手牌？ 3️⃣ 「職場有情也無情」，先知道無情，才不會對有情抱有過度期待。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6mp 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bi...
Oct 02, 2022•53 min
英國文學家大衛．勞倫斯（David Lawrence）曾說：「在人們眼中，地圖好像比土地更真實。」我們常常只看見眼前的事物，卻忘了那並不是事情的全貌。想避免落入思維陷阱，就得學會使用多種思考模型，才能有效找出問題、提出解方！ 本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與採訪編輯簡鈺璇，為聽眾解析《經理人月刊》10 月號封面故事「34 個思考模型」。 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 為什麼需要學思考模型？了解它們對生活有什麼幫助？ 2️⃣ 想知道自己有哪些思維盲點？ 6 個題組測驗，判斷你是哪種傾向的思考者。 3️⃣ 別再相信你的直覺！三道門的經典考題，為何人們總是選錯？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6mp 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Fir...
Sep 28, 2022•22 min
提到成功的企業，你可能會先想到 Google、Amazon 或近年崛起的新創公司，但有一些企業雖然知名度不高，卻在全球市場具有領先地位，而這些企業就是所謂的「隱形冠軍」。像是台灣的寶成、豐泰，以及德國的 Brita 都是隱形冠軍的經典案例。 究竟這些隱形冠軍，是靠什麼條件從中小企業，轉變為國家、世界的領先者？如果企業想成為隱形冠軍，可以怎麼做？本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲與採訪編輯吳俊毅，為聽眾導讀《隱形冠軍 2.0》，解析隱形冠軍成功的背後關鍵。 重點搶先看： 1️⃣ 為什麼會出現隱形冠軍？隱形冠軍要如何定義？ 2️⃣ 企業想成為隱形冠軍，專注在創新和利基市場早就不合時宜！ 3️⃣ 隱形冠軍該如何在多變環境下維持高成長率、持續成功？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6mp 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業...
Sep 25, 2022•17 min
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00 : 41／ 被 Disney＋擠下串流巨頭寶座，Netflix 如何重返昔日光景？ Disney 於 2022 年 8 月公布第三季財報，旗下 3 大串流平台用戶總數已超越 Netflix，不僅如此，Netflix 上半年流失的用戶數更創下近十年新高。究竟失去優勢的 Netflix 要如何脫離衰退困境，重返昔日光景？ 06 : 55／ OKR 很難用？企業導入 OKR 沒效果，是因為犯了這 4 個致命傷！ Google 和 Intel 都在用、企業應導入 OKR、OKR 能有效幫助公司成長，在眾多成功案例之中，有些組織導入 OKR 卻始終看不見成效。其實不是 OKR 很難用，是企業在導入時犯了這 4 個致命傷！ 11 : 42／ 只賣 2 款鞋營收卻有 3.6 億！Atoms 休閒鞋如何在大品牌中闖出商機？ 由一對巴基斯坦夫妻創立的休閒鞋品牌，在 2 年內讓營收成長近 7 倍，甚至連網球名將小威廉絲都對它讚譽有佳。沒有豐厚的財力背景...
Sep 21, 2022•16 min
世界變化愈來愈快，掌握一門知識、一項技能，就能在行業中高枕無憂的時代已不在。即便從其他企業過去的經驗參考，也很難有同樣的情境能提供解決方法。聯華電子榮譽副董事長、公信電子董事長宣明智說，企業經營沒有考古題，也不允許請假、重考，只有透過思考找出方法、建立能力，才能為往後鋪路。 他將自己過去的產業與人生經驗，化為這本《思考圖譜》，透過 24 組圖譜解析不同面相的觀念，將思考化繁為簡，讓每個人都能用最全面、快速的思維方式，面對工作與人生中的挑戰。 重點搶先看： 1️⃣ 看名人自傳就像讀小說，故事精采但不見得能解決問題。 2️⃣ 只傳達訊息、表面和諧的會議，等於沒有真正的溝通！ 3️⃣ 執行力、策略都很重要，但做投資要看投資團隊，作戰團隊對了更重要。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6mp 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學...
Sep 18, 2022•43 min
本集由《經理人月刊》編輯團隊精選國際財經管理資訊，採訪編輯簡鈺璇、實習編輯邱詠恩提供導讀和解析，幫助讀者快速掌握最新的管理趨勢。 🎧 重點搶先聽： 00:44／ 企業如何避免陷入「漂綠爭議」，讓 ESG 行動不再被質疑？ 隨著 ESG 風氣興起，市場開始主張企業要揭露所有 ESG 作為，但有些公司卻試圖用廣告、行銷手段，營造出產品和服務看似環保的假象。面對這類「漂綠」行為，企業要如何讓自己不被質疑？ 06:25／ 淨零轉型成趨勢，企業若不提前布局，將被迫退出市場。 麥肯錫顧問公司（McKinsey & Company）估計到 2050 年時，將有 70% 資本支出會用於低碳排資產。隨著市場非環保產品的需求下降，綠色產品和服務未來將成主要獲利來源，若企業不開始著手淨零碳排轉型，將會被迫退出市場。 10:09／ 創立阿米巴組織、挽救日航，稻盛和夫如何培養逆境成功學？ 挽救瀕臨破產的日本航空、創立兩家世界 500 大企業，被譽為「經營之聖」的稻盛和夫，如何在逆境中培養出心性，用將工作當成天職的心態，打造出一生受用的經營哲學？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 h...
Sep 14, 2022•16 min
曾在臉書、eBay、Target 工作，現為矽谷創業家、人工智慧循環時尚新創 Taelor 創辦人的矽谷阿雅—鄭雅慈，大眾對她的印象多半是勇敢追夢、有任何困難都會努力克服，但她對職涯其實沒有明確的目標，只有不斷想著怎麼樣可以更好。 阿雅過去在大公司工作時，因為害怕被別人看不起，每天都到家附近提供無限次換貨的服飾店租衣服。想靠著穿好一點的衣服，讓自己不被看輕，她笑著說，這項服務就像她的定心丸，不僅讓她對自己更有自信，也成為後來創立 Taelor 的契機之一。 沒有從小天資聰穎的先天優勢，這位來自台灣的女孩，是如何帶著自己樂觀的性格，辭去企業的千萬高薪工作，在矽谷為自己再勇敢一次？ 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 從⼤公司到⾃己創業，其實是看清自己、對自己誠實的過程。 2️⃣ 沒有創業家是「學完了再來做」， 大家都是一邊做、一邊學。 3️⃣ 訓練跳脫框架思考的方法，竟是保持樂觀和不要多想？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6...
Sep 11, 2022•43 min
在全球股市都下跌、標準普爾 500 指數（S&P）跌 21%的時候，卻有一類投資標的今年的投資總量超過台幣 15 兆元，它正是買賣數量在近兩年不斷創新高的 ETF。為什麼 ETF 能持續成長，受到這麼多投資者青睞？ETF 真的穩賺不賠嗎？ 本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與資深採訪編輯盧廷羲，為聽眾解析《經理人月刊》9 月號特別企畫「一次搞懂 ETF」。 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 閉著眼睛就能投資？ETF 到底是什麼，為什麼它這麼熱門？ 2️⃣ ETF 和一般基金有什麼不同？新手投資選哪個好？ 3️⃣ 別再只買 0050、0056！善用「景氣循環投資法」，有效掌握進出場時機。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/a372G8oFB9N92de59 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6mp 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX...
Sep 07, 2022•20 min
組織擬定好策略，期望達到市占率提高、業績成長等目標，最後卻一個都沒達成，到底是策略不好還是員工的執行力不好？ 究竟什麼才是好策略？擬定策略前，如何找到問題的關鍵點、有哪些判斷指標？本集由《經理人月刊》資深採訪編輯盧廷羲與採訪編輯簡鈺璇，為聽眾導讀《好策略的關鍵》，解析好策略應具備的特質，從此避開無效策略。 重點搶先看： 1️⃣ 訂策略時給出明確數字，卻不結合政策，就像在場邊喊加油一樣無效。 2️⃣ 不要只找痛點，還要訂定時間點！目標能不能在 18 個月達成是訂策略的關鍵。 3️⃣ 好策略要結合行動！把目標分為總體目標和行動目標，避免執行時做出無效行動。 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6mp 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by First...
Sep 04, 2022•16 min
你曾算過自己同時是多少間品牌跟店家的會員嗎？近幾年愈來愈多企業開始做會員經濟，許多消費者也在無意間成為各大商家的會員。然而市場上會員制度百百種，想經營好會員、讓他們為公司創造獲利，企業到底該怎麼做？ 本集由《經理人月刊》文稿主編邵蓓宣與採訪編輯吳美欣，為聽眾解析《經理人月刊》9 月號封面故事「會員變現攻略」。 🎧重點搶先聽： 1️⃣ 辦活動、做促銷也可以吸引客人，企業為什麼還要做會員經濟？ 2️⃣ 台北 101 如何靠深化本地會員找回因疫情流失的 4 成營收？ 3️⃣ 點數換里程數、和朋友比賽閱讀馬拉松，Pinkoi 和讀墨如何透過遊戲化制度抓住顧客的心？ 💬 希望我們解決你的職場難題嗎？這邊聽你說👉🏻 https://forms.gle/z99QXMaA6aGEd4pB7 📔 還想了解更多？雜誌購買點這裡👉🏻 https://pse.is/4dy6mp 💻 看更多第一手商管知識👉🏻 https://www.managertoday.com.tw/ 📚 更多職場進修課程【新商業學校】👉🏻 https://bit.ly/3txT9SX Powered by Fi...
Aug 31, 2022•27 min
