Coaching als evidentie bij iedere loopbaantransitie

Soms kruisen twee paden elkaar op precies het juiste moment. Zo ook toen Travvant en Training & Coaching Square elkaar vonden: een ontmoeting die geen toeval was, maar een logisch gevolg van gedeelde waarden, een gedeelde missie en een diep geloof in de kracht van mensen. Twee organisaties met een sterke identiteit, die elk op hun manier mensen en organisaties begeleiden in groei, verandering en bewust leiderschap. Vandaag schrijven Annick Huybrechts, General Manager van Travvant, en Marleen Boen, oprichtster van Training & Coaching Square samen een nieuw hoofdstuk. En naar aanleiding daarvan kroop ik in hun hoofd :-)

Over (de toekomst van) coaching, verandering en persoonlijke ontwikkeling. Over zelfreflectie, bewuste keuzes maken op elk niveau van verandering en niet blijven hangen in je automatische piloot. Over bewust vertragen en loopbaantransformaties en de rol die een coach daarin te spelen heeft. Over coaching als methodiek om mensen in beweging te zetten. En over de nood aan professionalisering en certificering van coaching.

"Het is niet de organisatie die verandert, het is de mens die evolueert." (Marleen Boen)

Veel kijk- en luisterplezier!

LEES OOK: https://zigzaghr.be/als-een-overname-voelt-als-thuiskomen-travvant-en-training-coaching-square/
LEES OOK: https://zigzaghr.be/de-boldness-om-het-echte-veranderwerk-te-doen/

+++  

Honger naar meer? 

• SCHRIJF JE IN VOOR DE NIEUWSBRIEF 
• BLIJF OP DE HOOGTE VAN ALLE HR-ACTUA 
• ABONNEER JE OP HET #ZIGZAGHR BOOKAZINE 

It's a great time to be in HR!

+++

Opgenomen bij Travvant