Recruitment Tech Monthly september met Neurolytics-oprichter Bélen Hein

In de Recruitment Tech Monthly van september blikt host Martijn Hemminga samen met gast, Bélen Hein, mede-oprichter van Neurolytics, terug op het laatste nieuws in de wereld van recruitmenttechnologie. 

Nog één week om in te zenden voor de Recruitment Tech Awards

Wil jij HuisartsenHulp (Best case) en Joboti (Best tooling) opvolgen als winnaar van de Recruitment Tech Award 2023? Dan heb je nog tot 6 september. Zend jouw tool of case dan nú in. Gebruik je tevens een vorm van AI binnen jouw tool of case, zorg dan dat je een vinkje zet bij 'AI-gebruik' tijdens de inzending. Dan maak je direct kans op de allereerste AI in Recruitment Benelux Award.  

Drie best gelezen artikelen

De drie best gelezen artikelen van de maand juli en augustus werden uitgelicht tijdens de Monthly. Met vermeldingen voor: het podcast-interview met selectie-expert Bart van Rossem, de benoeming van Karen Weebers tot nieuwe CEO van Mployee én natuurlijk de verschillen tussen Google Bard en ChatGPT. 

1. De grootste verschillen tussen Google Bard en OpenAI’s ChatGPT voor recruitment
2. Nieuwe CEO Karen Weebers leidt Mployee naar de volgende groeifase
3. Bart van Rossem: ‘Service boven functionaliteiten bij keuze voor recruitmenttechnologie’