#8L005 - D&I numa tentativa de negócios equinanimes

Hoje falo sobre o que os dados mostram, mas que os nossos olhos conseguem enxergar na prática e no dia a dia. Este é um pequeno estudo sobre quão difícil tem sido a ascensão de pessoas no mundo profissional. Onde percebe-se que apesar de qualificados, negros enfrentam maiores dificuldades em preencher cargos de chefia ou análise por falta de políticas que visem não só o a inclusão, mas sim a promoção de talentos por reconhecimentos e iniciativas internas. Uso como exemplo uma reportagem da Agência Brasil, de novembro de 2017, cujo link está disponível na bio do perfil do Oito Linhas no Instagram. Quer ajudar este projeto, a arte, ou incentivar a melhora constante deste conteúdo? Assine o Clube Oito Linhas por R$ 8,00 mensais e tenha acesso a uma comunidade para discutir assuntos como estes, e ainda receber conteúdos exclusivos em apoiase.com/oitolinhas. Mais informações você encontra em www.oitolinhas.com.