早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 11 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 圖解｜嬰兒潮、X、Y、Z、α 世代，到底差在哪？一圖理解「五代差異」 剛崛起就四面楚歌！「提示工程師」Prompt engineer 要被取代了嗎？ Google 新 AI 模型「Gemini」對決微軟！帶動股價飛天、年漲幅超越對手 先搞懂目標再投入資源！跟風強推 AI，恐會讓團隊變成「數據孤島」 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 10 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 每周日與您分享與歷史名人的傳聞軼事。 【名人學管理】單元，將帶您透過經典故事，學習職場的大小啟示。 本周重點導讀： 空降主管，如何立威信又得人心？司馬穰苴斬寵臣的故事 矛盾領導是怎樣的領導方式？ 司馬穰苴如何拿捏矛盾領導的分寸？ 矛盾領導的成功關鍵是什麼？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 9 日「每日聽管理」Al 語音播報服務。每周六用 5 分鐘，帶您回顧一周最受歡迎的商業新聞和職場話題。 本周重點新聞回顧： ・ 按摩師、零食吧無法解決工作壓力！最新、最受歡迎的員工福利是「駐點心理師」 ・ 做最好的自己，就不需要成為另一個賈伯斯！庫克如何成就市值破 3 兆美元的企業？ ・ 鴻海印度廠因暴雨停工！印度製造的路走得坎坷，鴻海遇到什麼「水土不服 」 ・ 統計：超過 400 萬工作者月薪不到 4.3 萬元，貧富差距擴大 ・ 電動車市占翻倍，但車主只鍾情奢華款！為何平價的電動車乏人問津？ 想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh 觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl 領取神秘小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 8 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 全台最大「唐吉訶德」高雄店今日開幕！露營用品、清酒店等 3 大高雄限定品牌一次看 又加班加到錯過聚餐？建立這個觀念，超時工作的日子才會有結束的一天！ 知道可以用 AI 提升產能，但怎麼讓部屬跟它好好合作？新世代管理者必修的 4 堂課 繼承者為何不想接班？企業二代、三代親揭家族企業傳承的 3 大難題 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 7 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 00929、00934、00936 三大月配息股價、配息時間、追蹤成分股一次看 按摩師、零食吧無法解決壓力！亞馬遜、AT&T 最新的員工福利是「駐點心理師」 遠傳創 AI 推薦片單，背後是 5 年積累的數據成果！為何說導入 AI 得組「棒球隊」？ 做最好的自己，就不需成為另一個賈伯斯！庫克如何成就市值破 3 兆美元的企業？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 6 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 沒禮貌的 email 讓人看了就火大！職場信件最好避開 10 大 NG 行為 迪士尼 11 頻道將撤台，37 家系統台業者已申請遞補頻道 電動車市占翻倍，但車主只鍾情「奢華款」！為何平價的電動車乏人問津？ 鴻海印度廠因暴雨停工！「印度製造」的路走得坎坷，鴻海有哪些水土不服？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 5 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 「少了公司加持，我還有什麼本事？」這 3 個軟實力，隨時能帶到新工作 玉山百人菁英部隊衝 AI，還堅持自建模型！最大難關：怎麼跟「園區」搶人才？ 辭去微軟董座、全心投入慈善事業，比爾蓋茲的「下半場」格言：人生不是一齣獨幕劇 大腦一天會產生超過 6 萬個念頭！心理治療師：掌握 3 步驟，避免「負面念頭」影響自己 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 4 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 台灣大哥大、台灣之星「台台併」今完成！舊戶 SIM 卡要換嗎？原有合約怎麼改？ 全台最大「唐吉訶德」高雄店 12 月開幕！露營用品、清酒店等 3 大高雄限定品牌一次看！ 開創社群網路新世代！佐克柏的職涯建言：不曾打破規則， 代表你行動得還不夠快 CoCo、老賴茶棧都用它的黑糖！新南糖廠如何將「師傅工」標準化？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 3 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 每周日與您分享與歷史名人的傳聞軼事。 【名人學管理】單元，將帶您透過經典故事，學習職場的大小啟示。 本周重點導讀： 無情剔除累贅，把管理制度變簡單 管理制度的設計會帶來什麼影響？ 什麼是奧坎剃刀原理？ 為何領導者很難把複雜的事變簡單？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 2 日「每日聽管理」Al 語音播報服務。每周六用 5 分鐘，帶您回顧一周最受歡迎的商業新聞和職場話題。 本周重點新聞回顧： ・ 查理・蒙格辭世、享耆壽 99 歲！巴菲特盛讚的傳奇搭擋，有什麼人生觀？ ・ 2023 發年終獎金的企業變多了，但金額創下近 10 年新低，明年有望調薪嗎？ ・ 美廉社、特美事營收都衰退！揭密三商家購未來的經營策略 ・ 過去的 Google 已不存在！18 年資深工程師離職，道出真實心聲 ・ 打造英特爾風範、影響延續至今的葛洛夫是誰？解密英特爾傳奇 CEO 的經營哲學 想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh 觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl 領取神秘小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 12 月 1 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 從火速解雇到反悔聘回！奧特曼「宮鬥劇」元兇，其實來自 OpenAI 詭異的組織架構 日本現象級音樂組合 YOASOBI：從下班後的斜槓，到改變歷史的 J-POP 臨危上任 AMD 執行長，如今股價翻漲近 30 倍！蘇姿丰：問題愈難， 你愈能有所作為 受不了的工作，明年該繼續忍下去嗎？醫師：擺脫「硬板凳症候群」，找回內心自由與快樂 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 30 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 2023 發年終獎金的企業變多了，但金額創 10 年新低！明年有望調薪嗎？ 如何找到人生志向？歐普拉：做熱愛的事，收到的每分錢都是額外的好處 「蒙格用思想的力量，讓我從猩猩進化到人類！」巴菲特盛讚的傳奇搭擋，有什麼人生觀？ 國際競爭下的智慧轉型！漢翔航空：AI 應用是賦能，不是用來取代人力 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 29 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 過去的 Google 已經不在！18 年員工離職道出心聲：CEO 皮蔡、無能的管理層是元兇 日本 LINE 遭駭 40 萬個資外洩！發生什麼事、為何外媒稱與大股東 Naver 有關？ 柳井正如何把父親的留下小服飾店，變成世界級企業 UNIQLO？ 全球智慧醫院前三強！中國附醫如何說服醫師放下成見、使用 AI 協助診療？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 28 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： OK 才與蝦皮分手，美廉社卻想開 400 間合作店！圖解三商家購為何牽手蝦皮 寶可夢中心「鎮店神獸」快龍、皮卡丘，12/8 新光三越 A11 開幕！裝潢、商品一次看 輝達曾 2 度瀕臨倒閉，如何重新站起來？黃仁勳：我的生存意志，強過了想殺死我的人 領導者如何與時俱進？全球 50 大管理思想家：要做的不是給出答案，而是問好問題 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 27 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 2023 年 100 MVP 經理人出爐！引領企業打造韌性，王品、全家、國泰投信都入榜 打造「英特爾風範」、影響延續至今的葛洛夫是誰？解密英特爾傳奇 CEO 的經營哲學 「公司存在的理由是什麼？」微軟達到市值高點，背後關鍵在於納德拉不斷自問的這題 不讓 SpaceX 專美於前！亞馬遜為何也要搶占低軌衛星市場？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 26 日「每日聽管理」Al 語音播報服務。每周六用 5 分鐘，帶您回顧一周最受歡迎的商業新聞和職場話題。 本周重點新聞回顧： ・ 奧特曼確定重返 OpenAI！員工施壓董事會、微軟積極延攬，整起事件的全貌是？ ・ 奇異股價今年上漲近 8 成、直逼 51 年來最佳紀錄！驅動力從何而來？ ・ 85 度 C 在中國關閉 14 家門市！官方證實第三季有閉店潮，正針對門店體質汰弱留強 ・ AI 解放上班族！預計 3 成工作者可周休三日，為何資深員工反而難受益？ ・ 如何打造一流企業？從巴菲特寫給股東的信，拆解兩大領導祕訣 想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh 觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl 領取神秘小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 25 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 每周日與您分享與歷史名人的傳聞軼事。 【名人學管理】單元，將帶您透過經典故事，學習職場的大小啟示。 本周重點導讀： 沒有他，劉邦恐敗亡、何談大漢！從歷史談一名「部屬」，如何影響成敗 為什麼第一追隨者這麼重要？ 蕭何如何發揮他的影響力？ 領導者與追隨者之間是什麼關係？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 24 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： AI 解放上班族！預計 3 成工作者可「周休三日」，為何資深員工反而難受益？ 如何打造一流企業？巴菲特：雇用比自己強的人，並避免妨礙他們工作！ 博通收購 VMware 最後一道阻礙沒了！耗了一年半，中國政府為何終於點頭？ 曾試射 3 次火箭失敗、燒光上億元！團隊面臨重大打擊時，馬斯克如何逆轉？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 23 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 奧特曼確定重返 OpenAI ！員工施壓董事會、微軟積極延攬，整起事件的全貌是？ 「我犯下錯誤，我必須承擔責任」幣安執行長趙長鵬為何請辭下台？誰來接手？ AI 帶來的工作衝擊，竟然還有性別差異！為何 AI 發展對女性員工更殘酷？ 做主管，別想討人喜歡！張忠謀：成功領導人都不是可愛的，可是他們是被尊敬的 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 22 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 85 度 C 下半年在中國大砍 30 家店？公司證實 Q3 有閉店潮 明明是朋友，卻一直被他言語攻擊、貶低冒犯？小心 7 種相處情況，你正陷入「有毒」關係中！ 圖解｜嬰兒潮、X、Y、Z、α 世代，到底差在哪？一圖理解「五代差異」 50 年食品業老字號如何保有市占第一？二代接班適逢健康意識抬頭，「燕麥奶」成致勝關鍵！ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 21 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 亞馬遜 Alexa 部門裁員數百人｜曾是貝佐斯的心頭肉，為何面臨裁員命運？ OpenAI 人事風暴劃下句點？奧特曼遭解職、再被請回，然後又被微軟聘用！ 奇異股價今年上漲近 8 成、直逼 51 年來最佳紀錄！驅動力從何而來？ 「被解雇，是發生在我身上最好的事情」從毫無目標到尋獲一生志業，賈伯斯的職涯探索課 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 20 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 「藍白合」成定局，誰正誰副要看民調！但民調結果可信嗎、選民該如何解讀？ 營業 40 年，全台「首間麥當勞」宣布暫時停業！為何近年許多麥當勞老店陸續收攤？ 「這是亞馬遜的第一天」貝佐斯每年都寫在股東信的一句話，背後用意是？ 成本管理的反思：各部門支出砍 5％，很有效！但可能沒有減少浪費 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 19 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 每周日與您分享與歷史名人的傳聞軼事。 【名人學管理】單元，將帶您透過經典故事，學習職場的大小啟示。 本周重點導讀： 如何建立人脈、選擇更適合自己的職涯？工作者最常見的困擾，富蘭克林有解答 職場上可以怎麼做，讓別人更喜歡自己？ 做決策時，如何才能做出最佳選擇？ 富蘭克林如何持續堅持養成學習的習慣？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 18 日「每日聽管理」Al 語音播報服務。每周六用 5 分鐘，帶您回顧一周最受歡迎的商業新聞和職場話題。 本周重點新聞回顧： ・ 耗資 270 萬元、花費 5 小時，為了找到對的 CEO，招募過程有多難？ ・ 蝦皮母公司第三季又陷入虧損！網購買氣停滯、股價大跌如何翻身？ ・ 第一銀行年終有望逾 7 個月、加薪幅度 7 ％，還有什麼福利？ ・ 辦公室橫跨 8 個世代！職涯變化加劇，如何抓住下一個機會？ ・ 走過大離職潮，老闆的新困擾是員工不離職！低流動率可能帶來哪些問題？ 想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh 觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方 YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl 領取神秘小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 17 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 明明已經盡力表達，卻被問「你到底想說什麼」時該怎麼辦？ 生成式 AI 不再是賠錢貨，微軟的 Copilot 賺錢了！ 同樣是上班族，為何有人能年薪百萬？高薪人士都懂的 3 個「加薪槓桿」 不是專家，也能賺到投資報酬？巴菲特談投資訣竅：認清自己的侷限 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 16 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 「不離職」的員工，變成企業負擔！裁員難辦、留著也不是，怎麼維持健康流動？ 蝦皮母公司 Q3 又陷虧損！網購買氣停滯、股價大跌如何翻身？分析師提供看法 不跟同業拚回饋、推出 Line Pay 新卡一度失利，「中信銀」如何重返信用卡三冠王？ 花 15 個月摸索！PAZZO 實體店怎麼用街邊租金，取得百貨人流？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 15 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 第一銀行年終有望逾 7 個月、加薪幅度 7 ％！背後發生什麼好事？ 辦公室橫跨 8 個世代、銀髮兼差成主流！職涯變化加劇，如何抓住下一個機會？ 耗資 270 萬元、花費 5 小時！為了找到對的 CEO，招募過程有多難？ 全球 AI 工具熱門排行榜公布！除了 ChatGPT ，還有哪 3 款好用工具也上榜？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 14 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 台積電 ADR 大漲 6％！ADR 是什麼，跟台股一般股票差在哪？ 職場溝通就像對牛彈琴？商學院教授 3 個溝通法，「換句話說」就不一樣！ 被主管問「離職要去哪家公司」該怎麼回答？華爾街投行副總：想跳槽前必留意 4 件事 代表公司說話時，該注意哪些事情？記者會、法說會前，先思考 5 大問題 ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
早安！感謝您收聽 2023 年 11 月 13 日「每日聽管理」AI 語音播報服務。 本日重點關注新聞： 40 歲仍一事無成，一輩子就完了？韓國夢想導師：這世界，需要重新定義 40 歲的人 要求的人才都一樣，怎麼搶贏業界巨頭？這家竹科公司為何不怕缺工、還年年擴編！ 合作網紅爆出爭議，企業如何止血、何時才該切割？奧美高管的實務建議 廣告流量低迷，競爭對手卻不是同業！Google 新措施如何助長 AI 寫文章？ ＊想看「文字版」每日聽管理？免費訂閱電子報 https://bit.ly/44jrkyh ＊觀賞「影音版」每日聽管理，訂閱官方YouTube 頻道 https://lihi3.cc/dHxMl ＊領取神祕小禮！加入《經理人》LINE@ https://lin.ee/drOKjiY...
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