"Skal vi nĂ„ vĂ„re mĂ„l trenger vi mer growth mindset!" "Det er ikke rart du reagerer som du gjĂžr, du er sikkert venstre-hjernehalvdel-dominant!" Psykologi, organisasjon og ledelses-feltet er fullt av myter og oversolgte konsepter uten tilstrekkelig vitenskaplig dekning. I denne episoden knuser jeg fem av mytene. SĂ„ du kan snakke sant neste gang du holder et foredrag eller deltar i en diskusjon. FĂžrste gang publisert 30.10.2020. đđ»ââïž Execu hjelper organisasjoner Ă„ utvikle enda bedre ledere og le...
Mar 01, 2024âą19 minâąSeason 7Ep. 215
Feilrekruttering er ofte forklaringen nĂ„r en ny leder ikke mĂžter forventningene. Men det hjelper ikke om du som ny leder gjĂžr alt riktig â hvis ikke organisasjonen gjĂžr sin del av jobben for at du skal lykkes. Frode Dale er forfatter av flere bĂžker om lederskifter og har et stort engasjement for at organisasjoner mĂ„ gjĂžre en bedre jobb for Ă„ legge til rette for at nye ledere kan lykkes. I denne episoden fĂ„r du hĂžre mer om hva som ofte gĂ„r galt og hva som skal til for Ă„ gjĂžre din nye leder god. E...
Feb 22, 2024âą37 minâąSeason 7Ep. 214
Er du leder i vÄr digitale tid, mÄ du fÞr eller senere lede utviklere. Da mÄ du vite at utviklere er ikke som deg. De har noen helt andre behov og preferanser for hva som skal til for Ä fÄ jobben gjort. For eksempel nÄr det gjelder mÞter. Henrik Byremo er CEO i Team Agile og gir deg i denne episoden oppskriften pÄ Ä lykkes som leder for utviklere. Execu hjelper organisasjoner Ä utvikle enda bedre ledere og ledergrupper. Last ned vÄr e-bok "Slik lykkes du med interne lederutviklingsprogram"...
Feb 15, 2024âą22 minâąSeason 7Ep. 213
Hybrid og fjernarbeid samarbeid har kommet for Ă„ bli. Men hva sier egentlig forskningen om kreativitet, innovasjon og samarbeid? Er vi like kreative sammen pĂ„ de digitale arenaene som de fysiske? Hvordan kan vi kompensere for den daglige kaffepraten der smĂ„ og store problemer blir lĂžst uformelt, nĂ„r vi kun mĂžtes pĂ„ skjerm? Dette er Ăystein TĂžnnesen ekspert pĂ„! Han leverte nettopp sin doktorgradsavhandling som nettopp handler om kreativitet og hybride samarbeidsformer. đđ»ââïž Execu hjelper organ...
Feb 09, 2024âą32 minâąSeason 7Ep. 212
NÄr noe virker for godt til Ä vÊre sant , er det som regel det. Henrik BÞrsting Jacobsen er psykologspesialist og fÞrsteamunensis ved The Mind Body Lab pÄ Universitetet i Oslo. Han har forsket pÄ stress i over 10 Är. Henrik river seg i hÄret over hvor lett mange av oss har blitt forfÞrt av pulsklokke-misjonÊrene som han mener mangler tilstrekkelig vitenskapelig grunnlag. Pulsklokka er nemlig ikke sÄ smart som vi tror den er. I denne episoden forklarer Henrik hvorfor. Han gir oss ogsÄ en dypere f...
Feb 02, 2024âą45 minâąSeason 7Ep. 211
Som leder vil du fĂžr eller siden mĂ„tte hĂ„ndtere konflikter. Det kan virke som at terskelen for at arbeidsrelaterte konflikter blir advokatmat har sunket betraktelig de siste Ă„rene. Og mange saker havner i retten. Men det finnes et alternativ som i mange tilfeller kan vĂŠre bedre. Nemlig mekling. Mekle er et selskap som tilbyr digital mekling blant annet i arbeidslivskonflikter. I denne episoden lĂŠrer du hvordan du kan bruke mekling for Ă„ lĂžse konflikter du ikke klarer Ă„ lĂžse selv. đđ»ââïž Ănsker ...
Jan 26, 2024âą31 minâąSeason 7Ep. 210
Det finnes mange myter om hvordan du skal gi en tĂžff beskjed. I denne episoden fĂ„r du den forskningsbaserte oppskriften. Legen BĂ„rd Fossli Jensen og psykologen Trond Mjaaland har forsket pĂ„ hvordan man snakker om vanskelige ting i helsevesenet. Prinsippene for god pasientkommunikasjon viser seg Ă„ ogsĂ„ ha relevans for ledere og andre som gir tĂžffe beskjeder. Mjaaland og Fossli Jensen har begge en doktorgrad i pasientkommunikasjon og har sammen skrevet boka «Kommunikasjon med pasienter». đđ»ââïž Ă...
Jan 18, 2024âą1 hr 8 minâąSeason 7Ep. 209
I denne episoden tar vi for oss en essensiell, men ofte utfordrende, del av lederskap - Ă„ involvere organisasjonen i viktige beslutninger . Vi utforsker hva som kan gĂ„ galt og hvordan ledergrupper kan unngĂ„ de vanligste fellene i involveringsprosessen. Du vil ogsĂ„ lĂŠre tre kraftfulle verktĂžy for mer effektiv involvering. Med Andreas SĂždal Marstad og Tor Ă
ge Eikerapen fra Execu. đđ»ââïž Ănsker Ă„ utvikle ditt lederskap? Neste kull av Lederprogrammet starter 14. februar 2023 . FĂ„ ledige plasser. đ...
Jan 11, 2024âą21 minâąSeason 7Ep. 208
Det er ikke slik at bare fordi du kaller en gruppe mennesker for et team, sÄ vil de sammen skape noe magisk. Det kan virke som det er en overdreven tro pÄ team som arbeidsform i norsk nÊringsliv. Det mange ikke har fÄtt med seg er at det er krevende Ä fÄ team til Ä fungere slik at summen blir stÞrre enn de enkelte delene. Mange arbeidsoppgaver lÞses sannsynligvis best uten dette tette samarbeidet som foregÄr i et team. Professor Therese Egeland er opphavskvinnen til "Start Smart" konseptet fra N...
Jan 05, 2024âą37 minâąSeason 7Ep. 207
Velkommen til Ă„rets mest navlebeskuende episode! Jeg kjĂžrer en "retrospektiv-nyttĂ„rs-spesial" og du er herved invitert. đ Takk til alle som har lyttet pĂ„ Lederpodden i 2023. đ Tusen takk til alle vĂ„re fantastiske gjester som gjĂžr podden til Norges mest hĂžrte ukentlige podcast om ledelse. En kraftig applaus til Emil Kulsvehagen i Cederberg Studios og Christine Wassengen som stĂ„r pĂ„ for at vi skal fĂ„ ut en episode hver eneste uke Ă„ret rundt. Ănsker dere alle et godt nytt Ă„r! đđ»ââïž Ănsker du Ă„ ...
Dec 28, 2023âą19 minâąSeason 6Ep. 206
Hva fÄr du hvis du kombinerer design-tenking med psykologi? Sannsynligvis enda bedre produkter og tjenester. Lars HÊhre er psykolog og Erling HÄmsÞ er designer. Sammen har de skrevet boka Design og psykologi. Vi er alle styrt av fÞlelser. Det gjelder ogsÄ brukere av et produkt eller tjeneste. Hvis du gjennom produktet, tjenesten eller lÞsningen din enten trigger en negativ fÞlelse, eller gjÞr brukeren bekymret for at du vil trigge en negativ fÞlelse i fremtiden, reduserer du sannsynligheten for ...
Dec 21, 2023âą34 minâąSeason 6Ep. 205
Aldri fÞr har vi hatt hÞyere forventninger til lederes evne til Ä ta samfunnsansvar og gjÞre gode etiske valg. Mange ledere stÄr daglig i et krevende dilemma: Skal vi gjÞre det som er det beste for planeten, felleskapet og fremtidige generasjoner, eller skal vi velge det som til enhver tid tjener aksjonÊrene? Med krig, miljÞkatastrofe og uro pÄ mange kanter blir det stadig flere etiske dilemmaer ledere mÄ ta stilling til. For Ä fÄ litt hjelp og gode perspektiver har jeg invitert professor og fil...
Dec 14, 2023âą35 minâąSeason 6Ep. 204
En av vĂ„r tids viktigste lederferdigheter er din evne til Ă„ regulere stress og fokus. Hvordan kan du bli mer fokusert, fĂ„ mer energi og overvinne hverdagens distraksjoner? Stadig flere mener at svaret finner du i pusten. I denne episoden fĂ„r du en introduksjon til pust som verktĂžy for bedre regulering av stress og Ăžkt evne til Ă„ fokusere pĂ„ det viktigste av det viktige i en hverdag fylt med stĂžy. Med Viljar Rystad fra VERTICAL Development. đđ»ââïž Ănsker du Ăžkt trygghet og mestring i lederollen?...
Dec 07, 2023âą27 minâąSeason 6Ep. 203
Stein Wesenberg er arbeids- og organisasjonssosiolog med over 25 Ärs erfaring fra store endringer i norske organisasjoner. Han underviser i dag i ulike fag relatert til endring og ledelse pÄ HÞyskolen Kristiania, NHH, NMBU og UIO. Akkurat nÄ er han ute med sin rykende ferske bok "Praktisk Endringsledelse, hvordan lykkes med endringsprosesser". En bok om hvordan du leder store endringer i store organisasjoner. I denne episoden fÄr du hÞydepunktene fra boka og konkrete rÄd til hvordan du kan lede ...
Nov 30, 2023âą50 minâąSeason 6Ep. 202
Den moderne leder er fanget i et evig spenn mellom det digitale og det fysiske. Mellom Ăžyeblikkets tilfredsstillelse og den kloke samvittigheten som prikker deg pĂ„ skulderen og sier at du burde vĂŠre mer tilstede. For de rundt deg. Og for deg selv. KjĂŠre leder, det finnes hjelp. Donatella De Paoli fra BI har nĂ„ skrevet bok om nettopp tilstedevĂŠrende ledelse. I denne episoden lĂŠrer du hvorfor og hvordan du blir en tilstedevĂŠrende leder. đđ»ââïž Ănsker du Ă„ bli en enda bedre leder? Neste utgave av ...
Nov 24, 2023âą51 minâąSeason 6Ep. 201
Hvordan lager du et internt lederutviklingsprogram som aldri skal ta slutt? I en organisasjon med over 100 ledere spredd over hele landet? Fretex er kanskje mest kjent for sine gjenbruksbutikker â men er et konsern med flere forretningsomrĂ„der som omsetter for nesten 1 milliard kroner i Ă„ret. For Ă„ Ăžke lederkompetansen og fĂ„ en felles platform for ledelse, Ăžnsket Fretex Ă„ satse pĂ„ et internt lederutviklingsprogram. Fretex sitt Treningsstudio for Ledere har gitt konkrete resultater blant annet i ...
Nov 16, 2023âą40 minâąSeason 6Ep. 200
Hva er egentlig selvinnsikt og hvorfor er det viktig for ledere? Hva er forskjellen pĂ„ et mestringsklima og et prestasjonsklima, og hvordan pĂ„virker det turnover? Hva er eudonomisk lykke pĂ„ jobb? Dette og mye mer fĂ„r du svaret pĂ„ i denne episoden med Karoline Hofslett Kopperud, fĂžrsteamanuensis ved Institutt for ledelse og organisasjon pĂ„ BI. đđ»ââïž Ănsker du Ă„ utvikle deg som leder? Lederprogrammet er et 12 ukers hybrid lederutviklingsprogram hvor du lĂŠrer fra noen av landets fremste eksperter...
Nov 09, 2023âą41 minâąSeason 6Ep. 199
Jeg stortrives nĂ„r det er knappe frister, harde deadlines og jeg mĂ„ lĂžpe for Ă„ rekke flyet fĂžr gaten stenger. Stress kan vĂŠre positivt. Men blir det for mye, for lenge sĂ„ kan det gi alvorlige konsekvenser. Ă
hÄndtere stress og spenning pÄ god mÄte er en lederferdighet det er lurt Ä investere i. Psykolog Tove Helene Edvardsen er ekspert pÄ stress, ledelse og arbeidsmiljÞ. Etter flere Är som ledelseskonsulent i store konsulentselskap har hun i dag en privatpraksis hvor hun hjelper ledere Ä hÄndter...
Nov 02, 2023âą38 minâąSeason 6Ep. 198
Noen av verdens fremste eksperter innen psykologi og ledelse har gÄtt sammen for Ä utvikle et sett med ferdigheter og kvaliteter som de mener vil bidra til Ä realisere FNs mÄl for bÊrekraftig utvikling. Konseptet heter Inner Development Goals (IDG) og bestÄr av 5 dimensjoner og 23 trenbare ferdigheter. Visjonen er at individer, grupper og organisasjoner som trener pÄ disse ferdighetene, vil vÊre i bedre stand til Ä Ä nÄ FNs bÊrekraftsmÄl (SDG). I denne episoden prÞver jeg Ä finne ut hva som er g...
Oct 26, 2023âą50 minâąSeason 6Ep. 197
Hvordan gĂ„r du fra et herlig grĂŒnderkaos til en profesjonell organisasjon med struktur, roller og system? Hvordan lager du det perfekte organisasjonskart? Hvem bĂžr sitte i ledergruppen? Hvor stor kan en ledergruppe vĂŠre? Alt dette og mer til fĂ„r du svar pĂ„ i denne episoden av Lederpodden. đđ»ââïž PĂ„meldingen til Lederprogrammet er nĂ„ Ă„pen! đ Oppstart 13. februar 2024đ Last ned brosjyre...
Oct 19, 2023âą17 minâąSeason 6Ep. 196
Politiet er ikke fÞrst og fremst kjent for sin digitale kompetanse. Tvert i mot forbinder mange etaten med politifolk som skriver pÄ tastaturet med én finger. For 2,5 Är siden tok Catherine Janson over styringen av Politiets IT-enhet. Siden den gang har hun innfÞrt ny arbeidsform, ny organisering, ny kultur og en helt ny styringsmodell for digitalisering av Politiet. Hennes lederfilosofi er den samme som den tidligere SAS Sjefen Janne Carlzon, hun snur pyramiden pÄ hodet. I denne episoden deler ...
Oct 12, 2023âą44 minâąSeason 6Ep. 195
Ledergrupper flest bruker for lite tid pĂ„ strategiske diskusjoner. NĂ„r de viktige diskusjonene kommer er det mange feller Ă„ gĂ„ i. Det fĂžrste dere tenker pĂ„, er sjeldent det beste alternativet. I dagens episode blir du kjent med de vanligste fellene og du fĂ„r konkrete rĂ„d til hvordan dere kan fĂ„ frem flere alternativer â nĂ„r dere diskuterer viktige strategiske veivalg. đđ»ââïž Execu hjelper organisasjoner Ă„ utvikle enda bedre ledere og ledergrupper. Sjekk ut vĂ„re nye hjemmesider pĂ„ execu.no đ La...
Oct 05, 2023âą20 minâąSeason 6Ep. 194
Vi snakker irriterende mye om psykologisk trygghet. Det er nesten som at vi glemmer at grunnen til at vi snakker om det, er at den atferden som faller mest naturlig for mange av oss, er det motsatte. Det er menneskelig Ä oppfÞre seg pÄ mÄter som gjÞr andre utrygge nÄr vi er sammen pÄ en arbeidsplass. I denne episoden gir vi deg 6 konkrete eksempler pÄ atferd som svekker den psykologiske tryggheten. Kjenner du deg igjen? Hva vil du gjÞre mer eller mindre av for Ä bidra til Þkt psykologisk trygghe...
Sep 28, 2023âą23 minâąSeason 6Ep. 193
Arne Roland var toppleder i CHC Helikopter Service da den tragiske TurĂžy-ulykken fant sted 29. april 2016, hvor et av selskapets helikoptre styrtet og 13 mennesker omkom. I denne fĂžrste episoden av Lederpodden deler Roland sin erfaringer med Ă„ lede mennesker i krise. Du blir ogsĂ„ kjent med Roland sin leder-reise, fra Ă„ vĂŠre en ung tĂžmmerhugger i ei liten bygd i indre Agder, via oljebransjen i Verdal, Stavanger og Houston â til Ă„ bli toppleder i et av verdens stĂžrste helikopterselskaper. Episoden...
Sep 27, 2023âą50 minâąSeason 1Ep. 1
Per Henrik StenstrĂžm var sjefen til Michael Andreassen i P4. I en kultur preget av mye sosialt samvĂŠr, festing og firmakort i baren. Selv om alle varsellamper blinket rĂždt, var det ingen som tok praten med Michael Andreassen for Ă„ adressere hans alkoholmisbruk â fĂžr han bokstavlig talt gikk i bakken under sending. I denne episoden lĂŠrer du hvordan du som leder kan ta tak nĂ„r du mistenker at en av dine ansatte sliter med rus. Du lĂŠrer ogsĂ„ hvordan du kan skape en kultur som har et ansvarlig forho...
Sep 21, 2023âą50 minâąSeason 6Ep. 192
Akkurat nĂ„ ligger det 51 lederstillinger og 1304 andre stillinger pĂ„ Finn.no der arbeidsgiver Ăžnsker seg en KREATIV person. Men hva er egentlig kreativitet? Hva kan det brukes til? Og hvordan kan du som leder styrke kreativiteten i din bedrift? Ole Fredrik Norbye har svaret. Han er pianist, har en MBA og er ekspert pĂ„ kreativitet og ledelse. đ„ HĂžstens utgave av Lederprogrammet er utsolgt! đĄ Ny sesong starter 13. februar 2024.â Sett deg pĂ„ venteliste her: http://lederprogrammet.no...
Sep 14, 2023âą33 minâąSeason 6Ep. 191
Det finnes ikke Ăšn vanskelig samtale! I denne episoden fĂ„r du presentert de fire ulike typene vanskelige samtaler. Du lĂŠrer hvorfor du bĂžr ta tak i destruktiv medarbeideratferd pĂ„ et tidlig tidspunkt og du fĂ„r innspill pĂ„ hvor grensen gĂ„r i norsk arbeidsliv. đđ»ââïž Ănsker du Ă„ utvikle deg som leder? Lederprogrammet starter 29. september. Gruppe 1 er utsolgt og det er i skrivende Ăžyeblikk 2 ledige plasser pĂ„ gruppe 2. đ Meld deg pĂ„ her: http://lederprogrammet.no Lederpodden er en podcast av og ...
Sep 08, 2023âą36 minâąSeason 6Ep. 190
Forsvaret er den stÞrste leverandÞren av tankegods om lederutvikling i Norge. Mytene om hva som kjennetegner god ledelse i militÊret er mange. Men alt er ikke slik det ser ut som i Kompani Lauritzen. Hva er egentlig leder og ledelsesutvikling? Hva kan ledere og lederutviklere lÊre av Forsvaret? Hva vil kjennetegne god ledelse i Forsvaret i fremtiden? Det fÄr du svaret pÄ i den rykende ferske boken "MilitÊr leder- og ledelsesutvikling i teori og praksis" hvor psykolog og professor Jan Ketil Arnul...
Sep 01, 2023âą58 minâąSeason 6Ep. 189
FĂ„ fĂžrstegangsledere har formell utdannelse eller trening i ledelse. For mange oppleves det som Ă„ bli kastet ut pĂ„ dypt vann uten Ă„ ha lĂŠrt seg Ă„ svĂžmme fĂžrst. NĂ„r organisasjoner vokser, det blir flere ledere og flere som skal ledes, kan et internt lederutviklingsprogram vĂŠre en god investering. I denne episoden fĂ„r du vĂ„re 8 beste rĂ„d for Ă„ lykkes med lederutvikling.Med Andreas SĂždal Marstad og Tor Ă
ge Eikerapen fra Execu. đđ»ââïž Lederprogrammet har oppstart 29. september FĂ„ ledige plasser âMe...
Aug 24, 2023âą44 minâąSeason 6Ep. 188
Liten eller stor. Alle organisasjoner trenger en strategi. Et kart som viser hvor vi skal og hvordan vi skal komme dit. Men strategier kan lett bli abstrakte vyer som fĂ„ forstĂ„r noe av. I denne episoden fĂ„r du to praktiske lederverktĂžy for Ă„ sjekke om strategien gir mening. I tillegg blir du kjent med vĂ„r nye lederutvikler Andreas SĂždal Marstad. Tidligere etterretningsoffiser i Forsvaret, strategikonsulent i McKinsey, HR-sjef, og med ledergruppe-erfaring fra Hurtigruta og AniCura. đđ»ââïž Lederp...
Aug 17, 2023âą25 minâąSeason 6Ep. 187
