Diversidad sexual e inclusión laboral: la "conversación difícil" (Blas Valenzuela)

En LA NÓMINA, llegó el momento de afrontar las conversaciones que más nadie quiere tocar, pero todos quieren escuchar. A pesar de las posiciones encontradas, la crítica social y el respeto a las tradiciones, el mundo se inclina a la transformación de los lugares de trabajo en espacios seguros para todas las personas. En esta ocasión, con motivo del Mes del Orgullo LGBTQI+, hemos invitado a un gran profesional y amigo, Blas Valenzuela (@psic.blasvalenzuela), Psicólogo InfantoJuvenil y Experto en Terapia Afirmativa, para hablar de la identidad sexual diversa y las políticas organizacionales inclusivas. Hablamos de cómo construir un ambiente laborar de mucha inclusión con poco presupuesto, sobre algunos estereotipos de género en el trabajo y casos de discriminación, y pretendimos responder ls más incomodas, pero necesarias, preguntas sobre este tema que todos y cada uno de nosotros nos hacemos detrás de nuestros escritorios y pantallas. ¡Escuchen esto!

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¡Bienvenidos a una nueva entrega de LA NÓMINA! #LaTrabajoteca del internet, donde las historias detrás del escritorio cobran sentido. Este es un espacio para brindarte consejos, vivencias, interrogantes y muchos debates sobre lo que pasa en el día a día del trabajo (y un poquito más), desde lo más simple, hasta lo más complejo. Y recuerda: ¡En LA NÓMINA, el que escucha, aprende y cobra! Nuevos episodios disponibles en YouTube, Spotify y Apple Podcast.

Blas Valenzuela

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