E-094 – Aufhebungsvereinbarung: Freiwillig, fair – und rechtlich bindend?

Wenn sich Arbeitgeber und Arbeitnehmer trennen, braucht es nicht immer eine Kündigung.

Manchmal ist eine Aufhebungsvereinbarung die bessere Lösung.

In dieser Folge von „Recht einfach erklärt“ zeigt Ursina:

• Was eine Aufhebungsvereinbarung ist – und wann sie Sinn macht
• Welche Bedingungen erfüllt sein müssen, damit sie gültig ist
• Warum beide Seiten zustimmen müssen – und Druck fehl am Platz ist
• Was unbedingt schriftlich geregelt werden sollte (z. B. Lohn, Ferien, Sperrfrist etc.)

Für alle, die eine saubere Lösung statt Konflikte suchen – und wissen wollen, worauf es dabei ankommt.

Noch Fragen?

Buche Deine kostenlose Beratung unter: recht-einfach.ch/gut-beraten

Disclaimer: Die Plattform RECHT-EINFACH.CH wird betrieben durch die SEQUOIA Legal & Advisory GmbH mit dem Ziel, Recht einfach für jeden zugänglich zu machen.

Host: Milena Reinle

Gast: Ursina Imobersteg, Paralegal