Conversamos con Víctor Velázquez, VP People Management de CLIP, una de las startups más exitosas y disruptivas de la actualidad. Nos habló sobre la importancia de la innovación en y desde las funciones de RH; sobre cómo estimular el mindset adecuado en los equipos para no perderse en los procesos meramente transaccionales, y sobre la importancia de que las áreas de personas adoptemos un rol más estratégico y conozcamos cada vez más acerca del modelo de negocio de nuestras empresas.
Feb 26, 2020•41 min•Season 2Ep. 18
La "felicidad laboral" es una de las tendencias más potentes en la actualidad. Algunas empresas se esmeran en generar empleados felices, ¿pero es esto posible?, ¿a qué nos referimos cuando hablamos de felicidad laboral? En este episodio, exploramos con rigor este concepto y analizamos sus aspectos problemáticos desde el punto de vista de las emociones.
Feb 19, 2020•45 min•Season 2Ep. 17
El talón de Aquiles de muchos líderes y equipos es la retroalimentación. En este episodio, te presentamos el poderoso modelo elaborado por Kim Scott, "Radical Candor", que te ayudará a convertirte en un gran líder de personas.
Feb 12, 2020•41 min•Season 2Ep. 16
En este episodio, Steve Chaparro, estratega de Culture Design, habla desde lo más básico del concepto de cultura corporativa hasta lo más trendy y efectivo en la actualidad: co crear la cultura de una organización incorporando las expectativas y experiencias de los colaboradores.
Feb 05, 2020•43 min•Season 2Ep. 15
Abramos el debate el tema generacional: ¿Son los millennials (y centennials) generaciones de cristal que "no aguantan nada"? En este episodio, empezamos con un "audiomeme" sobre cómo "jovenean" a las nuevas generaciones, hablamos de nuestras propias experiencias en equipos de trabajo y defendemos una postura clara: el bienestar psicoemocional en el trabajo es más importante que nunca, digamos "no al auto sacrificio".
Jan 29, 2020•40 min•Season 2Ep. 14
¿Qué tan vigentes son los modelos de liderazgo concebidos bajo el paradigma del orden y el control en la actualidad? ¿Qué tan útiles resultan para orientar a los líderes de cara al futuro del trabajo? ¿Qué tan adaptables son a una realidad volátil, incierta, compleja y ambigua? En este episodio, nuestro equipo discute a profundidad algunos conceptos clásicos del liderazgo y recupera los aspectos más valiosos del liderazgo situacional como un enfoque centrado en las personas.
Jan 22, 2020•47 min•Season 2Ep. 13
¿Cómo transformar una organización desde las áreas de RH?¿Cuál es el impacto de esos cambios en la estrategia de la organización, en las personas y sus familias? En este episodio platicamos con Blanya Correal, especialista en Recursos Humanos con una amplia trayectoria en México y Latinoamérica. Hablamos de los obstáculos y los retos para la innovación; de la necesidad de enfocar nuestras áreas en las personas y de abrazar la flexibilidad, la experiencia del empleado y la tecnología. No te lo pi...
Jan 15, 2020•51 min•Season 2Ep. 12
Iniciamos año, iniciamos la segunda temporada de HR YoungThinking e iniciamos una nueva década (aunque esto último es debatible para algunos). ¿Qué vas a hacer para que los propósitos se traduzcan en resultados? En este episodio te contamos algunas ideas y tips para lograrlo.
Jan 10, 2020•39 min•Season 2Ep. 11
En el último episodio de nuestra primera temporada, Leví Barbosa, especialista en People Analytics, nos habla de los conceptos básicos sobre el análisis e interpretación de datos al servicio de HR, comparte experiencias y casos de éxito, y reflexiona sobre la incorporación de estas herramientas de cara al futuro del trabajo.
Dec 18, 2019•42 min•Season 1Ep. 10
Ante los retos que plantea la Cuarta Revolución Industrial, las áreas de Recursos Humanos necesitan agilizar y consolidar su rol como agentes de innovación. En este episodio, presentamos Sprint HR, una adaptación de la metodología Google Design Sprint para la transformación innovadora de la Experiencia del Empleado. Hablamos también de las resistencias que persisten en las organizaciones para implementar este tipo de soluciones y cómo superarlas para lograr los resultados necesarios en un Mundo ...
Dec 11, 2019•47 min•Season 1Ep. 9
A propósito de la entrada en vigor de la norma que obliga a los empleadores a prevenir, mitigar y atender factores de riesgo psicosocial en sus empleados, te platicamos qué es el bienestar laboral, cómo se diferencia del concepto de "felicidad en el trabajo" y cuál es la importancia de homologar las habilidades psicosociales de tu equipo de trabajo y generar entornos laborales compasivos.
Dec 04, 2019•39 min•Season 1Ep. 8
En este episodio, parte de nuestro equipo reflexiona sobre modelos de liderazgo arcaicos, la complejidad que implica liderar equipos en un #mundoVUCA y cuáles son las habilidades básicas que debe desarrollar una persona para volverse un líder efectivo en esta era de la transformación digital. ¿Qué es el liderazgo rebelde? Acompáñanos a descubrirlo.
Nov 27, 2019•38 min•Season 1Ep. 7
Frente a los enormes retos que representa la 4ta Revolución Industrial para las organizaciones, Enrique Rubio, fundador de Hacking HR y una de las voces más influyentes de la actualidad en el ámbito de los Recursos Humanos, nos habla sobre la importancia de combinar un uso estratégico de la tecnología y un enfoque centrado en las personas. ¿Por qué el paradigma tradicional de los Recursos Humanos ya no es funcional frente a la intersección entre personas, tecnología y Futuro del Trabajo? ¿Qué de...
Nov 21, 2019•34 min•Season 1Ep. 6
Ricardo Lárez, de Coaching para el Éxito, nos presenta su libro Rompe tu Currículum, y habla sobre las tendencias para posicionarte en el mercado laboral y multiplicar tus oportunidades en esta era digital.
Nov 13, 2019•43 min•Season 1Ep. 5
Gustavo Silva, de Empleo Ideal y Drink & Share Podcast, nos platica sobre los retos que enfrentan las áreas de RH frente a la revolución tecnológica que vivimos. El futuro nos alcanzó ¿nos vamos a quedar sin trabajo?
Nov 06, 2019•41 min•Season 1Ep. 3
Analizamos el concepto de “experiencia del empleado”, sus principales barreras, los beneficios tangibles e intangibles y algunas estrategias de implementación inmediata para comenzar a formar organizaciones centradas en las personas
Oct 30, 2019•32 min•Season 1Ep. 3
Sara Leo, psicóloga y Welfare Leader de VUCA, nos habla sobre los efectos negativos del estrés en las personas y las organizaciones.
Oct 21, 2019•35 min•Season 1Ep. 2
Te compartimos algunas ideas y herramientas para consolidarte como profesional de RH y aliado estratégico de tu organización frente al futuro del trabajo.
Oct 15, 2019•10 min•Season 1Ep. 1
