#159 Potęga zaczynania - podcast episode cover

#159 Potęga zaczynania

Mar 22, 202117 min
--:--
--:--
Download Metacast podcast app
Listen to this episode in Metacast mobile app
Don't just listen to podcasts. Learn from them with transcripts, summaries, and chapters for every episode. Skim, search, and bookmark insights. Learn more

Episode description

Dawno nie zacząłeś nowego projektu? Trzymasz się jednej przestrzeni biznesowej od wielu lat? Posłuchaj, dlaczego warto podjąć się nowego wyzwania. W tym odcinku opisuję swoje doświadczenia i wskazuję 3 jednoznaczne korzyści z rozpoczynania nowych przedsięwzięć. Polecam też książkę, która przedstawia wiele zalet podejmowania nowych aktywności w karierze. Posłuchaj!

Jeśli spodoba Ci się ten odcinek, dołącz do klubu: https://www.gregalbrecht.io/klub – członkowie mają wpływ na tematykę odcinków, dostęp do specjalnych materiałów i spotkań społeczności Greg Albrecht Podcast.

Zobacz inne odcinki podcastu: https://gregalbrecht.io/pl/podcast/

Masz pomysł na temat odcinka? Znasz kogoś, kto powinien być moim gościem? A może chcesz zostać sponsorem podcastu? Napisz do mnie: gregalbrechtpodcast (at) gmail.com

Transcript

czy pamiętasz kiedy zacząłeś lub zaczęłaś coś zupełnie nowego o potędze zaczynania nowych projektów i nowych zadań w tym odcinku serdecznie zapraszam sn cześć tu greg albrecht witaj podcaście wszystkie twarze biznesu który pomoże ci osiągać cele zawodowe a przy tym mieć więcej satysfakcji i czasu dla siebie od lat mam niezwykłe szczęście doradzać setkom zarządów i właścicieli firm kilkunastu krajach w tym podcaście dzielę się zdobytymi doświadczeniami oraz rozmawiam

ze starannie wybranymi przedsiębiorcami przedsiębiorcami którzy mają fascynujące wartości osobowości i zbudowali wyjątkowy biznes od zera brzmi ciekawie to kliknij subskrybuj by nie przegapić kolejnych odcinków zanim zaczniemy zapraszam do klubu słuchaczy na greg albrecht kropka i o łamany na klub tu otrzymasz między innymi bezpłatne inspiracje od skutecznych przedsiębiorców prezenty od gości podcastu oraz zaproszenia na spotkania z innymi menedżerami dzięki udziałowi w klubie masz też

możliwość sugerowania tematów odcinków podcastu chcesz spróbować bezpłatnie to dołącz teraz na greg albrecht kropka i o łamane na klub jeśli po przesłuchaniu odcinka uzna że przyda ci się dalsze wsparcie w rozwoju twojej kariery lub biznesu to napisz do mnie razem z zespołem albrecht and partners pomagamy zarządom spojrzeć na biznes z perspektywy lepiej się dogadywać i podejmować lepsze decyzje cześć z tej strony greg albrecht witam cię w kolejnym odcinku mojego podcastu dzisiaj

podzielę się swoimi refleksjami w temacie zaczynania nowych projektów i nowych przedsięwzięć dlaczego taki temat bo wziąłem go na tapetę z tego względu że przez wiele lat w pewien sposób cierpiałem czytając wszędzie wokół o tym jak ważne jest kończenie różnych zadań jak bardzo istotne jest konsekwentny domykanie o uporze o wszystkich tych aspektach które mówią o tym żeby konsekwentnie kontynuować i zamykać rzeczy i myślę że to mnie o tyle fill denerwowało że z jednej strony nie była to

super moja mocna strona ale z drugiej strony to wywoływało jakieś negatywne nastawienie do moich naturalnych talentów i tych doświadczeń o których chciałbym dzisiaj powiedzieć i zachęcić przede wszystkim wszystkich tych którzy niechętnie zaczynają nowe rzeczy do tego żeby spróbowali ale też pokazać osobom które z natury są chętne do startowania nowych rzeczy ale jakieś stoją na tym na ich drodze problemy na przykład to przekonanie żeby się nie rozpraszać żeby się skupiać

koncentrować które jest poniekąd prawdziwe ale należy je stosować na pewno kontekstowo do tego żeby także spróbowali zaczynania jeżeli chodzi o moje predyspozycje do zaczynania to mogę powiedzieć że sn jedną z nich jest chociażby to że w talentach gallupa mam aktywator ten talent na numerze jeden na pierwszym miejscu co oznacza że zasadniczo z natury mam tendencję do tego żeby podejmować się od razu nowych zadań i automatycznie przechodzi do działania czasem bez głębszej

refleksji i eksploatował m to bardzo intensywnie swoim życiu w różnych jego sferach można spojrzeć na mojego linked ina gdzie jest jak patrzyłem piętnaście projektów biznesowych które byłem lub jestem zaangażowany a jest wiele takich które tam nie są opublikowane moje różne inne przygody dziwne na przykład znienacka rozpoczęcie przygody z nurkowaniem które w zasadzie zakończyłem dopiero zostając instruktorem i będąc instruktorem nurkowania

doświadczenia z rożna różnymi sportami którym już nie chcę cię tutaj zanudzać ale trenowałem różne rzeczy w życiu w różnych intensywność ach tak że zawsze ta różnorodność próbowanie nowych rzeczy to był taki mój default mode ale zobaczyłem że właśnie ostatnio wpadłem w jakąś taką stagnację pewnego rodzaju może to złe słowo bardzo intensywną koncentrację w kilku obszarach też chciałem sobie udowodnić że że potrafię pewne rzeczy prowadzić długiej perspektywie jak na przykład ten

podcast i stąd miałem taki moment w którym sobie nagle poczułem że czy to już jest koniec czyli czy to już jest tak że poukładałem sobie kilka rzeczy które będę robił i one zawsze będą tak wyglądać i wtedy chyba się obudził we mnie ten wątek zaczynania i w mojej głowie pojawiły się nowe projekty w które się zaangażowałem pierwszym z nich o którym już chyba mówiłem był pierwszy program kursy ielts online który zrealizowałem to on jest navioe the greg albrecht i

o i nazywa się skuteczny lider i to był dla mnie nowy krok jak się do niego zobowiązałem no to myślę że naprawdę bardzo duża lekcja dla mnie też trochę o tym powiem ale także dodatkowo do nagrania tego odcinka zainspirował mnie edek ruszczyc który był gościem ostatniego podcastu ponownie i tam powiedział że gdyby nie zaczynał tylu projektów bez jakiejkolwiek wizji jak one się zakończą to prawdopodobnie te kilka projektów z tych wielu które wykonał nie przyniosłoby takich

owoców jakie przyniosły tak no tutaj o edku wiemy że zbudował biznes który na sto milionów dolarów przychodu rocznie i wiele innych bardzo ciekawych na notabene osiągnięć także personalnie na koncie więc jest człowiekiem skutecznym który także dużo zaczyna i wtedy sobie pomyślałem o swoich doświadczeniach bardzo dużo projektów które przeszedłem padły ale są takie projekty które świetnie się rozwinęły dzięki temu że to zrobiłem tu fill long story short jak mówią

wracam do ciebie żeby zachęcić cię do zaczynania więc podsumowałem takie trzy główne mam nadzieję że też czasem zaskakujące a może nie do końca zalety zaczynania nowych projektów mówię tu o skali makro wchodzenia w nowe rzeczy ale powiem też na końcu coś o skali mikro jeżeli chodzi o skalę makro pierwsza rzecz której doświadczyłem ostatnio to że ekscytacja do stworzenia czegoś nowego i zaczęcie nowego projektu daje niesamowitą energię do kończenia rzeczy

zaległych bo zawsze się wszystko mówi o tym żeby kończyć że trzeba to zakończyć ale czasem jest to trudne bo mamy tak dużo na talerzu i rozkładamy te nasze działania żeby one wypełniały cały talerz i kiedy do tego talerza próbujemy dołożyć coś nowego nowy projekt a ja ostatnio akurat mam takie trzy projekty na tapecie które naprawdę są duże i każdy z nich jest innej dziedziny i trochę się obawiam jak każdej nowej rzeczy każdy człowiek i wymagają czasu to to mnie przymusił o do

tego żeby pokończyć pewne kwestie które już były dla mnie męczące które powinny być potencjalnie zakończone dawno ale nie były czyli pierwsza zaleta według mnie zaczynania paradoksalnie to jest że zaczynanie nowych rzeczy wymusza kończenie lub rezygnowanie z innych rzeczy innych projektów którymi się zajmowaliśmy ok to może być mniej lub bardziej bolesne różne są sytuacje ale no pain no gain przechodzimy przez ten trudny proces wchodzimy działamy to jest super druga

zaleta którą wyszukałem sobie i ona jest może bardziej oczywista to jest po prostu to że jeżeli kreujemy nowe rzeczy wchodzimy w nowe tematy to to nam kreuję okazję o czym też mówił edek tak jak nawiązywałem do tego czyli zasadniczo wchodząc w nowe rzeczy to są niewiadome ale statystycznie jeżeli już mamy jakiś wykształcony sposób myślenia w głowie i pewną pewną wiedzę i doświadczenie to nawet wchodząc coś nowego mamy szansę żeby to wyszło i to kreuje nam nowe okazje co więcej nawet

jeżeli ta nowa rzecz którą robimy nie wyjdzie to i tak czegoś nowego się nauczymy czyli krótko mówiąc przesuń na stos punktu a do punktu b albo da jeden wymierny konkretny efekt albo jeżeli nie to da efekt w postaci nowej wiedzy nowej inspiracji wyćwiczenia naszego mózgu i innych naszych kompetencji do tego żebyśmy byli bardziej skuteczni więc jeżeli zastanawiasz się czy zacząć coś nowego czy spróbować koniecznie to zrób dlatego że to jest potencjalna szansa to może być

jakaś nowa nauka i trzeci element który myślę też jest niebagatelny to jest to że jeżeli fill działamy w jednym polu to czas biegnie w naszej percepcji szybciej kiedy patrzymy wstecz i jest mało takich ll masztów powiedzmy na drodze naszego roku na przykład to wydaje nam się że ten rok upłyną szybciej wystarczy spojrzeć wszyscy znamy rok dwa tysiące dwudziesty i jego nietypowy przebieg siedzieliśmy w domu jak on poszedł zadziwiająco szybko wbrew

pozorom pomimo tej fill powiedzmy nudy czy nietypowość i dlatego że niewiele niewiele mieliśmy prawdopodobnie statystycznie interakcji ze światem zewnętrznym jak wyjazdy urlopy zmiany miejsc nowe doświadczenia i to spowodowało jedną wielką monotonię i tutaj znowu spróbowanie czegoś nowego kreuje więcej wspomnień więcej ciekawych doświadczeń tym samym może budować większe poczucie zadowolenia z tego życia które przeżywamy poprzez więcej doświadczeń które w nim się

mieszczą i to tak naprawdę może skracać nasze poczucie upływu czasu czyli sprawiać że wydaje nam się że czas leci wolniej co też jest fajne szczególnie w pewnym wieku zaczyna się do tego przykładać większą wagę no dobra no to kto powinien zaczynać no te osoby które naturalnie zaczynają czyli naturalnie podejmują się wielu projektów no to tutaj pewnie jest jakaś taka grupa osób które skorzystałyby na tym żeby przez chwilę nie zaczynać tak no więc tu zostawię ten tę grupę bo te osoby wiedzą

że robią dziesięć rzeczy naraz non stop i myślę że tych osób już nie trzeba nakłaniać do tego dla nich mam na końcu jedną radę skali mikro a propo zaczynania natomiast w skali makro myślę że powinny zaczynać po pierwsze osoby młode które mają im dwadzieścia lat nie mają nic do stracenia i siedzą i zastanawiają się jaki będzie ich idealny jeden strzał snajperski który wykonają z swoim życiem żeby nie popełnić żadnego błędu to jest szalenie mało prawdopodobne żeby ten jeden

pierwszy strzał był trafiony moje doświadczenia są takie dużo różnorodnych doświadczeń buduje bardziej różnorodną perspektywę ciekawie też można o tym przeczytać w książce pod tytułem rain czyli fill powiedziałbym zasięg może tak to można przetłumaczyć i książka wręcz też opowiada o tym jak ta różnorodność buduje naszą zdolność do podejmowania niezależnych decyzji lepszych decyzji i ogólne zrozumienie świata w związku z tym żeby być czymś lepszym no trzeba zbierać

to różne doświadczenia jak jesteśmy młodzi to naprawdę nie mamy nic do stracenia więc nam jest bardzo łatwo podjąć decyzję żeby próbować więc te osoby mówię po prostu róbcie cokolwiek dla osób które są starsze bardziej osadzone w karierze zawsze jest to myślenie że jak podejmę się czegoś nowego to mam tyle do stracenia ta sytuacja jest oczywiście trudna więc wtedy trudna na pozór bo uważam że zazwyczaj mam bardzo mało do stracenia bo bo mam bardzo dużo zasobów i znalezienie nowej

pracy nowego projektu to nie jest wcale takie wielkie wyzwanie kiedy już zbudowaliśmy sobie pewien bagaż czy właśnie pewien ładunek kompetencji wtedy dla takich osób które są powiedzmy już nie w wieku dwudziestu lat tylko czterdziestu pięćdziesięciu trzydziestu kilku sześćdziesięciu dla tych wszystkich osób i starszych myślę że zaczęcie czegoś nowego to może być też taki powiew świeżości po pierwsze po drugie dać te wszystkie korzyści o

których mówiłem wcześniej i naprawdę jeżeli masz wątpliwości czy można zacząć to proponuję wziąć kartkę i napisać co tak naprawdę mogę stracić co tak naprawdę mogę stracić a co mogę zyskać wydaje się że bardzo mało można stracić a można bardzo dużo zyskać trudne jest to że jeżeli nie mamy nawyku zaczynania nowych rzeczy to możemy nie doceniać tego jak dużo możemy skorzystać próbując czegoś nowego i to jest trochę jak z treningiem że jak nie mamy nawyku ćwiczenia to jest nam

trudno sobie wyobrazić jak dobrze się będziemy czuć kiedy będziemy trenować więc dla tych wszystkich sposób mówię zrób cokolwiek spróbuj i jaka to będzie sytuacja w której możesz spróbować jeżeli nie masz nawyku poszukiwania nowych okazji to chociaż powiedz tak gdy przyjdzie do ciebie jakiś projekt powiedz tak gdy napisze do ciebie jakaś nietypowa osoba z propozycją spotkania rozmowy powiedz tak i zobacz jakie to będzie doświadczenie spotkanie się z kimś podejście do tematu i

po prostu nie ocenianie go nie szukanie dziury w całym ale spróbowanie tego jednego projektu i myślę że to może być naprawdę świetne doświadczenie tak jak mówiłem ja w tej chwili po pierwsze zacząłem coś nowego ten kurs skuteczny lider uwierz mi był dla mnie ogromnym wyzwaniem chociaż z jednej strony miałem poczucie że mam wszystkie kompetencje które są potrzebne żeby stworzyć program ale naprawdę program to nie wszystko to jest bardzo wymagająca praca i też taka

takie ciekawe doświadczenie robienia czegoś czego się nigdy nie robiło bo nawet to że mam wiedzę i dużo występuje publicznie i nagrywam chociażby te podcasty to to nie do końca przekłada się na to że że ten kurs będę potrafił dobrze poprowadzić więc duże wyzwanie ale jaka satysfakcja dodatkowo fill z tego zmusiło mnie do tego żeby pewne inne rzeczy po przekazywać jest to świetne doświadczenie a o kolejnym projekcie który również planuje też będę niedługo mówił więc n

zakładam że dwa tysiące dwudziesty pierwszy roku dla mnie osobiście rok zaczynania mi się że jest dużo możliwości dużo szans zmieniła się sytuacja i też życzę tego tobie bo trzeba proaktywnie podchodzić do życia bo nic nie jest pewne czego doświadczyliśmy z dwa tysiące dwudziestym roku szanse są trzeba po prostu podejmować je więc zacznij coś nowego a dla tych wszystkich którzy nie chcą zaczynać czegoś nowego na dużą skalę albo naturalnie zaczynają ale mają inne wyzwanie mogę się

podzielić jeszcze jednym małym doświadczeniem taką mikro mikro doświadczenie zaczynania na poziomie bardzo bazowym a mianowicie dla wszystkich tych których czasem trapi prokrastynacja do których też się zaliczam bardzo polecam po prostu zacząć coś robić a wtedy ta rzecz która wydaje nam się bardzo skomplikowana nagle staje się łatwa za każdym razem kiedy miałem jakiś ogromny opór przed przygotowywaniem materiałów do wspomnianego już kursu skuteczny lider to po prostu potrafiłem

nad tym się długo głowić jak do tego podejść jak siadałem i zaczynałem pisać to po prostu te rzeczy się same składały bo jak masz tę wiedzę prostu lery tlou pomyśl że coś jest proste i zacznij to robić jak by to dziwnie nie brzmiało ale tak jest i tutaj zaczynanie jest świetną drogą też do tego żeby coś ukończyć nawet te małe rzeczy skali mikro nie mówię tu już o ogromnych projektach więc dla tych którzy zaczynają duże projekty ale mają wyzwania z prokrastynacją zachęcam do

zaczęcia każdego działania no i cóż to tyle ode mnie w tym temacie dla mnie idealną sytuacją byłoby gdybyś powiedział czy powiedziała mi jaki projekt zaczynasz możesz do mnie napisać w tym temacie jestem bardzo ciekaw czy zainspirowało cię do tego żeby zacząć zachęcam cię też do dołączenia do klubu na greg albrecht kropka i o łamane na klub jest to zupełnie bezpłatne więc wejdź na greg albrecht kropka i o łamany na klub dołącz do tego klubu a dodatkowo

zasubskrybuj ten podcast podziel się z innymi napisz do mnie jakie tematy byłyby dla ciebie ciekawe to jest bardzo istotne że ten podcast robię dla ciebie a nie dla siebie więc potrzebuje tej interakcji i to tyle ode mnie w tym tygodniu dziękuję ci bardzo za uwagę wspaniałych nowych zaczętych projektów i do usłyszenia już za tydzień

Transcript source: Provided by creator in RSS feed: download file
For the best experience, listen in Metacast app for iOS or Android